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1.庸人拜佛,高手拜“魔”。真正的丛林里,弱小本身就是一种原罪,所有的恶意都是冲着软弱去的。你不够狠,就是对自己的残忍。
2.高手会刻意暴露自己的“伤疤”,让你产生同情。当你开始可怜他时,你就掉进了他的陷阱。记住,可怜之人必有可恨之处,不要随意释放你的同情心。?
3.底层社交,是情绪的相互消耗;顶层社交,是价值的精准互换。你没有用,认识谁都没用。高手从不经营关系,他们只经营自己被利用的价值。?
4.别人当众让你难堪,99%是看不起你,不是他情商低。你若反击,他就说你开不起玩笑。你若沉默,他就当你默认。正确的做法是看着他笑,笑到他发毛,这叫“非暴力不合作”。?
5.托人办事,事前的“意思”比事后的“感谢”重要一万倍。事后感谢叫交易,顶多两清。事前“润滑”叫投资,是拉他下水,让他不得不尽力。送礼时不要提任何要求,才是最高明的要求。?
6.领导用人的原则:放心第一,听话第二,能力第三。你能力再强,领导不放心你,你就是个威胁。所以要主动汇报,消除他的不安全感,让他觉得你的一切都在他掌控之中,你才能被重用。?
7.当你被小团体孤立,恰恰说明你太优秀,刺痛了他们。庸人嫉妒你,才会抱团排挤你。你不要想着融入,更不要自我怀疑。你要做的,是保持安静,狠狠超越他们,让他们连你的背影都看不见。?
8.永远不要和同事分享你的私事和野心。职场没有真正的朋友。今天跟你称兄道弟的,明天就可能是出卖你的叛徒。你掏心掏肺说的秘密,转头就变成他向上爬的“投名状”。?
9.拒绝别人时,理由越短越好。你找一堆借口,反而显得心虚。高手拒绝人,从不说“不”,而是说“我可能办不好,怕耽误你的事”。这既保全了对方面子,也守住了自己底线。
10.你的“好说话”就是别人得寸进尺的通行证。人性是喂不熟的,你帮他十次,他觉得理所应当。但凡有一次不帮,他就恨你入骨。好人没好报,老好人更是活该被欺负。?
11.饭局上,不要第一个动筷子,也不要第一个坐下。领导和主客没落座,你就先坐,这是大忌。别人让你点菜,你就点一个最便宜的素菜,或者点个“老醋花生”,然后把菜单还给主人。这叫懂规矩。
12.为什么不要把同事当朋友?因为你们天然就是竞争关系。他可以和你一起骂领导,但你升职了他会第一个嫉妒你。他可以和你分享八卦,但你出事了他会第一个踩你。上班是同事,下班是路人,这是职场保命法则。?
13.别人第一次欺负你,都是在试探。你若忍了,就活该被长期欺负。你必须当场顶回去,让他知道你不好惹,让他明白欺负你是有成本的。欺软怕硬是人性,你必须比他更硬。?
14.有人在你面前说别人坏话,不要附和。他今天能和你说A的坏话,明天就能和B说你的坏话。你只要静静听着,或者用“是吗”来敷衍。真正的高手,从不参与是非,只在背后说人好话。?
15.警惕所有打着“为你好”旗号的人。父母让你考公,是“为你好”(为了他们有面子);亲戚劝你别创业,是“为你好”(怕你借钱)。他们嘴里的“为你好”,本质是想让你听话,满足他们的私欲。?
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