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妇女权益保障法知识竞赛题库附答案

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.根据《中华人民共和国妇女权益保障法》，国家将（）作为基本国策。

A.男女同工同酬

B.男女平等

C.妇女特殊保护

D.消除性别歧视

答案：B

2.新修订的《妇女权益保障法》自（）起施行。

A.2022年1月1日

B.2022年10月30日

C.2023年1月1日

D.2023年3月8日

答案：C

3.各级人民代表大会的代表中，应当有适当数量的妇女代表。国家采取措施，逐步提高（）妇女代表的比例。

A.基层

B.县级以上

C.全国和地方各级

D.设区的市级以上

答案：C

4.学校在录取学生时，除国家规定的特殊专业外，不得以（）为由拒绝录取女性或者提高对女性的录取标准。

A.性别

B.身高

C.家庭背景

D.民族

答案：A

5.用人单位在招录（聘）过程中，除国家另有规定外，不得限定（）为男性或者规定男性优先。

A.学历

B.岗位

C.户籍

D.婚育状况

答案：B

6.用人单位不得因女职工（）降低其工资、辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

A.结婚、怀孕、产假、哺乳

B.休病假、事假

C.绩效考核不达标

D.岗位调整

答案：A

7.女方在怀孕期间、分娩后（）内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

A.一年

B.两年

C.六个月

D.三个月

答案：A

8.妇女对夫妻共同财产享有与其配偶（）的占有、使用、收益和处分的权利，不受双方收入状况等情形的影响。

A.同等

B.优先

C.按比例

D.协商确定

答案：A

9.禁止违背妇女意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对其实施（）。

A.侮辱

B.诽谤

C.性骚扰

D.诬告陷害

答案：C

10.妇女在农村集体经济组织成员身份确认、土地承包经营、集体经济组织收益分配、土地征收补偿安置或者征用补偿以及（）等方面，享有与男子平等的权利。

A.宅基地使用

B.房产继承

C.职务晋升

D.教育资源分配

答案：A

11.夫妻双方应当共同负担家庭义务，共同照顾家庭生活。女方因抚育子女、照料老人、协助男方工作等（），有权在离婚时要求男方予以补偿。

A.承担较多义务

B.放弃个人发展

C.牺牲职业机会

D.导致经济困难

答案：A

12.县级以上人民政府应当开通全国统一的妇女权益保护服务热线，及时受理、移送有关妇女权益保障的（）。

A.投诉、举报

B.咨询、求助

C.建议、意见

D.以上都是

答案：D

13.学校应当根据女学生的年龄阶段，进行（）教育，提高其自我保护意识和能力。

A.心理健康

B.生理卫生

C.性别平等

D.以上都是

答案：D

14.用人单位应当采取措施预防和制止对妇女的性骚扰，包括制定（）、开展教育培训等。

A.规章制度

B.应急预案

C.投诉渠道

D.以上都是

答案：D

15.妇女的（）、身体自由和人格尊严不受侵犯。禁止非法拘禁和以其他非法手段剥夺或者限制妇女的人身自由；禁止非法搜查妇女的身体。

A.生命权

B.健康权

C.人身自由

D.隐私权

答案：C

16.离婚诉讼期间，夫妻双方均有向人民法院申报全部（）的义务。一方隐藏、转移、变卖、损毁、挥霍夫妻共同财产，或者伪造夫妻共同债务企图侵占另一方财产的，在离婚分割夫妻共同财产时，对该方可以少分或者不分。

A.个人财产

B.共同财产

C.婚前财产

D.家庭财产

答案：B

17.国家建立健全妇女健康服务体系，保障妇女享有（）的基本医疗卫生服务，开展妇女常见病、多发病的预防、筛查和诊疗。

A.平等

B.优先

C.免费

D.特殊

答案：A

18.禁止拐卖、绑架妇女；禁止收买被拐卖、绑架的妇女；禁止阻碍（）被拐卖、绑架的妇女。

A.解救

B.救助

C.安置

D.康复

答案：A

19.妇女在（）等活动中依法享有国家规定的休息休假、社会保险、劳动安全卫生等权益。

A.经期、孕期、产期、哺乳期

B.病假、事假、婚假、丧假

C.培训期、试用期、实习期

D.