1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 管理学资料

研发专家岗位领导力考试题.docx

研发专家岗位领导力考试题.docx

此“教育”领域文档为创作者个人分享资料，不作为权威性指导和指引，仅供参考
    1. 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
    2. 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
    3. 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    查看更多

    第PAGE页共NUMPAGES页

    研发专家岗位领导力考试题

    一、单选题（共5题，每题2分，共10分）

    背景：某科技公司研发部门负责人因团队创新效率低下而面临考核压力。

    1.题干：面对团队成员频繁提出“想法很好但技术上不可行”的抱怨，研发负责人应优先采取哪种沟通策略？

    A.直接否定并要求成员“专注实际方案”

    B.组织技术评审会，共同分析可行性障碍

    C.强调“创新需兼顾现实性”，分摊责任

    D.鼓励成员先实践再汇报，但不提供资源支持

    2.题干：当跨部门合作因技术标准不统一导致项目延期时，研发负责人应如何协调？

    A.直接强制推行己方标准，减少沟通成本

    B.主动牵头成

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    fq55993221 + 关注
    官方认证
    内容提供者

    该用户很懒，什么也没介绍

    咨询Ta 进入空间
    认证主体瑶妍惠盈（常州）文化传媒有限公司
    IP属地福建
    统一社会信用代码/组织机构代码
    91320402MABU13N47J

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >