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护理人员岗位职责

目录

第一节护理管理人员职责

一护理部主任职责

二科护士长职责

三护理质量督导职责

四护理部干事职责

五教学护士长职责

六病房护士长职责

七门诊护士长职责

八手术室护士长职责

九消毒供给中心护士长职责

十急诊科护士长职责

十一重症监护室护士长职责

十二产科护士长职责

十三血透室护士长职责

十四感染科护士职责

十五体检科护士长职责

十六夜班查房护士长职责

第二节护理技术人员岗位职责

一主任（副主任）护师职责

二主管护师职责

三护师职责

四病房护士职责

五门诊护士职责

六手术室器械护士职责

七手术室巡回护士职责

八消毒供给中心护士职责

九急诊科护士职责

十重症监护室护士职责

十一助产士职责

十二血液透析室护士职责

十三感染科护士职责

十四体检科护士职责

十五营养室护士职责

十六介入室护士职责

十七医学影像（放射、CT）护士职责

十八高压氧舱护士职责

十九内窥镜室护士职责

二十预防保键科护士职责

二十一院感科护士职责

二十二口腔科门诊护士职责

第一节护理管理人员职责

一护理部主任职责

1、在院领导和分管副院长直接领导下，负责全院护理工作。确保护理质量、服务水平连续改善，不停提升。

2、负责护理部中、远期计划、年度计划、季度计划制订、组织、实施、考评和总结。

3、负责院内护理人员人力资源调配，并向院长、人事部门提出护理人员升、调、奖、惩意见及新毕业护士遴选转正。

4、负责拟订和组织修改全院护理常规、护理管理各项工作制度并组织实施、考评。

5、了解护理工作中存在问题，提出改善措施，深入科室对突发事件、危重病人护理、抢救工作进行指导和协调。

6、负责全院护理人员继续教育工作，为护理人才培养制订计划并组织实施。

7、处理和护理相关病人投诉、纠纷。对护理人员发生护理缺点定时组织人员共同研究处理。

8、参与院领导主持行政会议及行政查房，反应情况，听取意见。

9、每个月主持召开全院护士长会1～2次，总结前一段护理工作，部署下一步工作。

10、每七天参与院周会，依据需要会后和护士长进行护理工作沟通。

11、每三个月参与全院护理查房、教学查房1次，每三个月参与护理教学会议1次。担任各大、中专护生教学任务，安排下级医院护理进修人员培训工作。

12、全方面了解中国外护剪发展动态，参与医院各项改革，主动推进护理学科发展。

护理部副主任帮助护理部主任负责对应工作。

二科护士长职责

1、在护理部主任领导和科主任业务指导下，负责组织、指导所分管科室临床护理、教学、科研及管理工作。

2、依据护理部对全院护理工作质量标准、工作计划及医院护理人员继续教育方案，结合本科情况，制订本科护理工作及科研计划，组织实施，立即总结经验。

3、参与护理部对全院护理工作质控检验及护理人员考评，并定时对本系统护理工作进行自查。

4、深入本系统各科室，参与晨会交接班，检验危重病护理，并作具体指导。对复杂护理技术或新开展护理业务，耍亲自参与实践。

5、参与院长、科主任查房，参与特殊手术病人术前讨论、疑难会诊、死亡讨论，加强医护联络，征求对护理工作意见，立即改善并向护理部反应。

6、定时组织病区护士长、主管护师查房。对病区护士长实施传、帮、带，共同处理工作中疑难问题。

7、帮助病区护士长安排好实习护士、进修护士临床教学及在职护士继续教育工作。

8、教育全体护理人员加强工作责任心，改善服务态度，认真实施医嘱、规章制度和技术操作规程，严防差错事故。

9、努力学习，不停提升专业水平，了解本专业中国外动态，组织开展新技术、新项目，组织课题攻关，促进护理科研工作开展。

10、注意护士素质培养，掌握本系统护理人员思想、工作、学习情况，并向护理部和科室领导提出护理人员临时调配和轮转及晋升、奖惩、任免等提议。

三护理质量督导职责

1、在护理部主任直接领导下工作。

2、负责全院护理质量、护理服务、培训管理督导。

3、制订年、季、月质控计划并组织实施，完成年季月质控工作总结。

4、修改、完善、补充护理质量检验标准。

5、定时检验、考评。内容：危重患者护理及责任护士对病情掌握情况；患者皮肤伤评定及结果追踪；基础护理操作及抢救操作；消毒隔离；抢救物品管理；多种药品管理；患者健康教育；患者满意度调查；多种护理文件书写检验；ICU、手术室、供给室、急诊科、血液透析室质量控制；护理人职员作检验；病室规范；护理人员劳动纪律及仪容仪表等。

6、汇总检验结果，每个月向护理部主任书面汇报并提出改善方法。

7、每个月向病区护士长反馈检验结果和改善。

8、定时组织护理人员进行相关内容讲课。

9、参与护理部夜查值班。

四护理部干事职责