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公务员考试公开课试题及答案
单项选择题(每题2分,共10题)
1.下列属于公务员应当履行的义务是()
A.获得履行职责应当具有的工作条件
B.参加培训
C.清正廉洁,公道正派
D.提出申诉和控告
2.公务员晋升职务,应当逐级晋升。符合什么情况的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务?()
A.德才兼备
B.表现优秀
C.立功
D.工作特殊需要
3.下列哪项不属于公务员辞退的情形?()
A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的
B.不胜任现职工作,又不接受其他安排的
C.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天
D.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
4.公务员交流的方式不包括()
A.调任
B.转任
C.挂职锻炼
D.轮岗
5.公务员的考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面,重点考核()
A.德
B.能
C.绩
D.廉
6.新录用的公务员试用期为()
A.三个月
B.六个月
C.一年
D.两年
7.下列属于公务员领导职务的是()
A.调研员
B.巡视员
C.主任科员
D.副乡长
8.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序应该()
A.警告
B.撤职
C.辞退
D.降低一个职务层次任职
9.对公务员的处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。处分决定应当以()形式通知公务员本人。
A.口头
B.书面
C.公示
D.谈话
10.公务员法规定,公务员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违纪行为的,处分期满后,由处分决定机关解除处分并以()形式通知本人。
A.口头
B.书面
C.公示
D.谈话
多项选择题(每题2分,共10题)
1.公务员应当具备的条件有()
A.具有中华人民共和国国籍
B.年满十八周岁
C.拥护中华人民共和国宪法
D.具有良好的品行
2.公务员法规定可以越级晋升的条件是()
A.表现特别优秀的公务员
B.资历很高
C.工作特殊需要
D.工作经验丰富
3.公务员在下列哪些情况下不得辞去公职?()
A.未满国家规定的最低服务年限的
B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的
C.重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的
D.正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的
4.公务员的交流范围在法律中的规定是()
A.可以在公务员队伍内部交流
B.可以与企业事业单位进行交流
C.可以与人民团体、群众团体中从事公务的人员交流
D.可以与国有企业单位进行交流
5.公务员的考核方式有()
A.平时考核
B.定期考核
C.专项考核
D.随机考核
6.公务员的工资包括()
A.基本工资
B.津贴
C.补贴
D.奖金
7.公务员的处分种类有()
A.警告
B.记过、记大过
C.降级、撤职
D.开除
8.公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受()处分的,不得晋升工资档次。
A.记过
B.记大过
C.降级
D.撤职
9.公务员可以提出申诉的人事处理决定有()
A.处分
B.辞退或者取消录用
C.降职
D.定期考核定为不称职
10.公务员法规定人事争议仲裁委员会由()组成。
A.公务员主管部门的代表
B.聘用机关的代表
C.聘任制公务员的代表
D.法律专家
判断题(每题2分,共10题)
1.公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以领取兼职报酬。()
2.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。()
3.公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。()
4.公务员在挂职锻炼期间,可改变与原机关的人事关系。()
5.定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。()
6.公务员在年度考核中,连续三年被确定为不称职的,予以辞退。()
7.公务员受撤职处分的,按照规定降低级别。()
8.公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的,原处理机关应当及时予以纠正。()
9.公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职。()
10.公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行,考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。()
简答题(每题5分,共4题)
1.简述公务员应当履行的义务。
2.
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