2025超市用工合同范本.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2025超市用工合同范本

**supermarketemploymentcontracttemplate**

合同编号：

签订地点：

签订日期：

本《超市用工合同》（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日签订：

甲方（用人单位）：

地址：

法定代表人：

联系邮箱/电话：

乙方（劳动者）：

身份证号：

住址：

紧急联系人及电话：

鉴于甲乙双方平等自愿、协商一致，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，为明确双方权利义务，维护双方合法权益，特订立本合同。

第一条合同期限

本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止。

甲方因工作需要延长合同期限的，应在合同期满前日内书面通知乙方，经双方协商一致后，可续订合同。

第二条工作内容与岗位职责

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任职务，主要负责工作。

2.2乙方的具体工作内容包括但不限于：

（1）；

（2）；

（3）。

2.3乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，按时完成工作任务，确保工作质量达到甲方要求。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间按照国家法律法规执行，实行（标准工时/综合计算工时/不定时）工作制。

3.2标准工时为每日小时，每周天，每周工作时间不超过小时。

3.3甲方因工作需要安排乙方延长工作时间、节假日加班或夜间工作的，应依法支付加班工资。

3.4乙方享有国家法定节假日、年休假、婚丧假、产假等休息休假权利，具体请假程序按照甲方规章制度执行。

第四条劳动报酬与福利待遇

4.1甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资标准为：元/月（含税），其中试用期工资为元/月。

4.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳基数和比例按照相关法律法规执行。

4.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于。

4.4甲方支付工资的时间为每月日，如遇节假日顺延。

第五条劳动保护与劳动条件

5.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，并定期为乙方提供必要的劳动保护用品。

5.2乙方在工作中应严格遵守安全操作规程，避免因违章操作引发安全事故。

5.3乙方享有接受职业培训的权利，甲方应为乙方提供必要的职业技能培训。

第六条保密义务与竞业限制

6.1乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息，未经甲方书面许可，不得向第三方披露。

6.2乙方在合同期内及离职后年内，不得在与甲方具有竞争关系的单位从事相同或类似业务。

6.3甲方应依法支付乙方保密费及竞业限制补偿费，具体标准为：元/月。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1经双方协商一致，可以书面形式变更本合同。变更内容应明确具体，并由双方签字盖章确认。

7.2任何一方提前解除合同，应提前日以书面形式通知对方，并支付相应的经济补偿金。

7.3合同终止时，甲方应依法为乙方办理离职手续，并支付应结算的工资、经济补偿金及其他费用。

第八条违约责任

8.1乙方违反合同约定，给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方赔偿。

8.2甲方未按照合同约定支付劳动报酬或未依法缴纳社会保险的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付经济补偿金。

第九条其他条款

9.1本合同未尽事宜，双方可协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本