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如何推广复盘在学习、局部引入了复盘这种方法之后,第一批的应用者应该勤加练习,力争熟练掌握。接下来,要想办法将其推广开来,获得跟多人的参与,认可,可以考虑一下四项策略:各级领导人以身作则:以身作则,不是说服他人的重要途径,而是唯一途径。一把手的行为会影响整个公司的工作氛围和工作方法,领导的以身作则会传染给每一个员工。从事件、活动层面的落实开始:由简入难,在积累和具备了复盘的引导一定经验之后,再指定特定部门或小组来牵头,对重要的项目进行复盘,让更多的部门和人员参与进来。将复盘作为一项正式工作:应该把复盘作为团队的一项正式工作,安排在团队的正式日程中。如果复盘只是一个可选项,一个额外
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