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事事业单位招聘考试《公共基础知识》考前练习题(含答案)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.我国宪法规定，国家尊重和保障什么权利？()

A.人身权利

B.言论自由

C.宗教信仰自由

D.社会主义核心价值观

2.以下哪个不属于《中华人民共和国公务员法》规定的公务员范围？()

A.行政机关工作人员

B.党组织工作人员

C.社会团体工作人员

D.事业单位工作人员

3.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者享有以下哪项权利？()

A.随意解除劳动合同

B.随意要求加班

C.依法参加社会保险和享受福利待遇

D.任意变更工作地点

4.我国《反不正当竞争法》规定，下列哪项行为属于不正当竞争行为？()

A.降价销售商品

B.优惠促销活动

C.诋毁竞争对手的商业信誉

D.正常的市场竞争

5.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪项不属于犯罪行为？()

A.故意杀人

B.纵火

C.危害公共安全

D.误伤他人

6.我国《合同法》规定，合同成立应当具备哪些条件？()

A.当事人意思表示真实

B.当事人具备完全民事行为能力

C.合同内容不违反法律或者社会公共利益

D.以上都是

7.我国《环境保护法》规定，下列哪项不属于环境保护的目标？()

A.保障人民健康

B.维护生态平衡

C.促进经济发展

D.保护生物多样性

8.根据《中华人民共和国行政许可法》，下列哪项不属于行政许可？()

A.行政审批

B.行政确认

C.行政奖励

D.行政处罚

9.我国《著作权法》规定，下列哪项不属于著作权？()

A.知识产权

B.著作人身权

C.著作财产权

D.演绎权

10.根据《中华人民共和国行政处罚法》，下列哪项不属于行政处罚的种类？()

A.警告

B.罚款

C.没收违法所得

D.撤销行政许可

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是我国宪法规定的基本原则？()

A.社会主义制度

B.人民民主专政

C.民族区域自治

D.宗教信仰自由

12.以下哪些属于我国公务员的基本权利？()

A.公务员身份保障权

B.获得劳动报酬权

C.参与政治生活权

D.接受职业培训权

13.以下哪些属于我国行政法的基本原则？()

A.法治原则

B.公开原则

C.权责一致原则

D.程序正当原则

14.以下哪些行为可能构成侵犯著作权？()

A.擅自复制他人作品

B.擅自改编他人作品

C.擅自发行他人作品

D.擅自出租他人作品

15.以下哪些属于《中华人民共和国合同法》规定的合同形式？()

A.书面形式

B.口头形式

C.默示形式

D.电子数据形式

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的考核分为平时考核和年度考核，考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。

17.《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚的种类包括警告、罚款、没收违法所得、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留等。

18.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

19.《中华人民共和国环境保护法》规定，国家实行环境保护目标责任制和考核评价制度。

20.《中华人民共和国合同法》规定，依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。

四、判断题(共5题)

21.《中华人民共和国宪法》规定，国家尊重和保障人权。()

A.正确B.错误

22.公务员在试用期内，可以随时解除与单位的劳动合同。()

A.正确B.错误

23.《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚的决定应当公开。()

A.正确B.错误

24.《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当保障劳动者的休息权。()

A.正确B.错误

25.《中华人民共和国环境保护法》规定，任何单位和个人都有保护环境的义务。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明我国宪法规定的人民代表大会制度的基本特点。

27.如何理解《中华人民共和国公务员法》中关于公务员的考核和奖惩制度？

28.简述《中华人民共和国劳动法》对劳动者权益保护的主要内容。

29.如何理解《中华人民共和国环境保护法》中的环境权原则？

30.请阐述《中华人民共和国合同法》中关