- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025福建三明市康复疗养院招聘非在编人员1人考试备考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据劳动合同法对其进行经济处罚。对此,以下说法正确的是()。
A、公司可以依据劳动合同法直接解除与张某的劳动合同
B、公司必须经过法定程序才能解除与张某的劳动合同
C、公司无权对张某进行经济处罚,只能进行批评教育
D、公司可以对张某进行经济处罚,但处罚金额不得超过其月工资的两倍
答案:B
解析:根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之
您可能关注的文档
- 2025广东深圳市眼科医院招聘5人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025年11月广东深圳中学高中园面向2026年应届毕业生赴外招聘教师98人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025云南保山天立学校品牌经理招聘考试备考题库及答案解析.docx
- 2026广东茂名市茂南区赴广东医科大学(东莞校区)现场招聘急需紧缺医疗卫生专业技术人员50人(编制)考试备考试题及答案解析.docx
- 北京市大兴区司法局招聘临时辅助用工1人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025广东深圳宝安区化雨中英文小学诚聘小学数学教师1人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025江西吉安安福县新质创业投资有限公司招聘工作人员8人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025年宝鸡高新区管委会选调(5人)笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025年福建莆田市秀屿区档案馆编外工作人员招聘1人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025天津市第四中心医院编外工作人员招聘3人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025年成都市金牛区所属事业单位面向社会公开考核招聘15名事业单位工作人员备考题库附答案.docx
- 2025河南淯水新城投资集团及子公司招聘17人备考题库附答案.docx
- 浙江国企招聘-2025金华义乌市属国有企业公开招聘61人笔试参考试题附答案解析.docx
- 中国银联2026年度校园招聘145人备考题库推荐.docx
- 2025四川省人民政府办公厅公开选调所属事业单位工作人员13人备考题库附答案.docx
- 浙江国企招聘-2025台州市城乡规划设计研究院有限公司招聘3人笔试历年题库附答案解析.docx
- 2025年招商银行威海分行派遣制人员招聘6人备考题库附答案.docx
- 2025年下半年安徽省科学技术厅直属事业单位招聘29人参考题附答案.docx
- 2025国家水利部黄河水利委员会事业单位招考高校毕业生160人笔试备考试题附答案.docx
- 2025四川眉山市彭山区人民法院遴选2人备考题库附答案.docx
原创力文档


文档评论(0)