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党员组织动员能力考核

党员组织动员能力是指党员在组织内部或社会活动中，积极发挥积极性、主动性和引领作用的能力。党员组织动员能力的提高，对于党员个人和党组织都具有重要意义。为了全面了解党员组织动员能力的情况，以便进一步指导和培养党员，我将从以下五个方面进行考核：

一、对党的理论和方针政策的理解

党员应深入学习党的理论和方针政策，将其转化为行动的力量。党员有责任在组织内部和社会活动中，宣传和解释党的理论和方针政策。因此，党员组织动员能力考核中，我将关注党员对党的理论和方针政策的理解程度和能够运用的情况。

二、组织和动员能力

党员组织和动员能力是党员在组织内部和社会活动中，激发积极性、组织行动的能力。党员应具备一定的组织和沟通能力，能够有效地组织和动员群众参与各项活动。在党员组织动员能力考核中，我将评估党员的组织能力和动员能力，并结合实际情况进行评价。

三、解决问题和应对困难的能力

党员在组织内部和社会活动中，经常遇到各种问题和困难。解决问题和应对困难的能力是党员组织动员能力的重要组成部分。党员应具备分析问题、寻求解决方案以及应对困难的能力，在遇到问题和困难时能够及时解决，并采取有效措施化解影响。在党员组织动员能力考核中，我将考察党员解决问题和应对困难的能力。

四、积极参与和引领作用

党员应积极参与组织内部和社会活动，并发挥党员的先锋模范作用。党员应以身作则，引领他人积极参与，推动各项工作的顺利开展。在党员组织动员能力考核中，我将关注党员的积极参与程度和对他人的引领作用。

五、沟通和协调能力

党员在组织内部和社会活动中，需要与不同背景、不同层次的人进行沟通和协调。沟通和协调能力是党员组织动员能力的重要组成部分。党员应能够与他人有效沟通，协调各方利益，达到团结合作的目的。在党员组织动员能力考核中，我将关注党员的沟通和协调能力。

综上所述，党员组织动员能力考核将按照党员对党的理论和方针政策的理解、组织和动员能力、解决问题和应对困难的能力、积极参与和引领作用以及沟通和协调能力进行评估。通过党员组织动员能力考核，我们可以更全面地了解党员的能力和表现，为进一步培养和指导党员提供有针对性的措施和方法。