2026中国华能集团香港有限公司(华能国际电力开发公司)校园招聘参考题库附答案.docxVIP

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2026中国华能集团香港有限公司(华能国际电力开发公司)校园招聘参考题库

第一部分单选题(50题)

1、全面理解管理的定义,需要从管理的主题、环境、目标、动员和配置资源、()、社会实践活动等方面把握其含义。

A.计划

B.基本职能

C.管理方法

D.组织

【答案】:B

【解析】本题考查管理学的基本原理。管理是指一定组织中的管理者,通过实施计划、组织、领导、协调、控制等职能来协调他人的活动,使别人同自己一起实现既定目标的活动过程,是人类各种组织活动中最普通和最重要的一种活动。全面理解管理的定义,需要从管理的主题、环境、目标、动员和配置资源、基本职能、社会实践活动等方面把握。故本题选B。

2、某局任命张勇同志为规划科长,可使用的公文文种是()。

A.通知

B.决定

C.决议

D.报告

【答案】:A

【解析】本题考查公文的基本知识。根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第八项规定:“通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。”题干中局内规划科长的任命,这个事情需要局内的人知晓,故适合使用“通知”文种。故本题选A。

3、某大学在学校内进行道路整修,施工中没有设置道路整修警示标志,致过路学生受伤,对此,由()承担责任。

A.该学校

B.受害人自己

C.该学校和受害人

D.该学校的上级主管部门

【答案】:A

【解析】本题考查民法典。《民法典》第一千二百五十八条规定:在公共场所或者道路上挖掘、修缮安装地下设施等造成他人损害,施工人不能证明已经设置明显标志和采取安全措施的,应当承担侵权责任。题干中,大学进行道路整修,未设置道路整修警示标志,导致过路学生人身损害。此时,学校承担侵权责任。故本题选A。

4、《A省旅游条例》规定,纠缠游客购物最高可罚5万元,这种宏观调控运用的手段是()。

A.直接调控

B.行政手段

C.经济手段

D.法律手段

【答案】:D

【解析】本题考查宏观经济。A项错误,直接调控即行政手段,这是依靠行政机构,采取强制性的命令、指示、规定等行政方式来调节经济活动,以达到宏观调控目标的一种手段。行政手段具有权威性、纵向性、无偿性及速效性等特点。与题意不符。B项错误,行政手段是依靠行政机构,采取强制性的命令、指示、规定等行政方式来调节经济活动,以达到宏观调控目标的一种手段。行政手段具有权威性、纵向性、无偿性及速效性等特点。与题意不符。C项错误,经济手段指政府在自觉依据和运用价值规律的基础上借助于经济杠杆的调节作用,对国民经济进行宏观调控。经济杠杆是对社会经济活动进行宏观调控的价值形式和价值工具,主要包括价格、税收、信贷、工资等,通过媒体宣传,达到调控目的。与题意不符。D项正确,法律手段指政府依靠法制力量,通过经济立法和司法,运用经济法规来调节经济关系和经济活动,以达到宏观调控目标的一种手段。通过法律手段可以有效地保护公有财产、个人财产,维护各种所有制经济、各个经济组织和社会成员个人的合法权益;调整各种经济组织之间横向和纵向的关系,保证经济运行的正常秩序。《A省旅游条例》规定,纠缠游客购物最高可罚5万元属于经济立法。故本题选D。

5、微信“打赏”是读者在微信订阅号上阅读原创文章后,通过“打赏”链接,支付一定的金额给作者的行为。作者通过读者打赏获得的收入属于()。

A.按劳分配

B.按技术要素分配

C.按资本要素分配

D.按生产要素分配

【答案】:D

【解析】本题考查社会主义市场经济体制。A项错误,按劳分配是分配个人消费品的社会主义原则,即在公有制条件下,对社会总产品作各项必要的社会扣除以后,按照个人提供给社会的劳动的数量和质量分配个人消费品,即把劳动量作为个人消费品分配的主要标准和形式,多劳多得,少劳少得。按劳分配的常见形式:工资、奖金、津贴等。B项错误,按技术要素分配属于按生产要素分配,是指科技工作者提供新技术取得的收入、专利转让取得的收入。包括科技发明、创造、信息、专利等参与分配。C项错误,按资本要素分配是指资本所有者凭借其资本所有权参与他人劳动成果的分配。其重要表现形式有:个人存款利息;购买股票、债券等获取的股息、红利等;租金。D项正确,按劳动力要素分配属于按生产要素分配。即劳动者依据自己的劳动力状况获取要素报酬。故本题选D。

6、以下属于知照性通知的是()。

A.《A省人民政府办公厅转发国务院办公厅关于禁止非法买卖人民币的通知的通知》

B.《关于发布公益性地质资料提供利用智行办法的通知》

C.《国务院关于开展第二次全国经济普查的通知》

D.《国务院关于部委管理的国家局设置的通知》

【答案】:D

【解析】本题考查公文的基本知识。A项错误,选项属于转发性通知,用于转发上级机关和不相隶属的机关的公文给所属人员,让他们周知或执

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