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安全环保试题及答案解析
一、单选题(每题1分,共10分)
1.安全生产管理中,三同时制度是指()
A.安全生产、同时设计、同时施工、同时投产
B.安全生产、同时培训、同时检查、同时考核
C.安全生产、同时规划、同时预算、同时审批
D.安全生产、同时设计、同时施工、同时验收
【答案】A
【解析】三同时制度是指安全生产设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。
2.以下哪种行为不属于职业健康危害因素?()
A.生产性粉尘B.噪声C.职业中毒D.良好工作环境
【答案】D
【解析】职业健康危害因素包括生产性粉尘、噪声、职业中毒等,良好工作环境不属于危害因素。
3.火灾时,人员疏散的正确做法是()
A.乘坐电梯逃生B.沿疏散通道有序撤离C.逆着疏散指示标志走D.堵住出口防止烟气进入
【答案】B
【解析】火灾时,应沿疏散通道有序撤离,其他选项均不正确。
4.安全生产法规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作()
A.负有重要责任B.负有全部责任C.负有监督责任D.负有领导责任
【答案】B
【解析】生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有全部责任。
5.以下哪种灭火器适用于扑灭电气火灾?()
A.泡沫灭火器B.干粉灭火器C.水基灭火器D.卤代烷灭火器
【答案】B
【解析】干粉灭火器适用于扑灭电气火灾。
6.安全生产标准化建设中,企业应建立的安全管理制度不包括()
A.安全生产责任制B.安全生产教育培训制度C.安全生产检查制度D.员工工资发放制度
【答案】D
【解析】安全生产管理制度包括安全生产责任制、安全生产教育培训制度、安全生产检查制度等,员工工资发放制度不属于安全管理制度。
7.以下哪种行为属于违章操作?()
A.正确佩戴和使用劳动防护用品B.按照操作规程进行作业C.随意拆除安全防护装置D.接受安全教育培训
【答案】C
【解析】随意拆除安全防护装置属于违章操作。
8.职业病防治法规定,用人单位应当对劳动者进行上岗前职业健康检查的时间是()
A.入职后30日内B.入职后60日内C.入职前D.入职后90日内
【答案】C
【解析】职业病防治法规定,用人单位应当对劳动者进行上岗前职业健康检查。
9.安全生产事故调查中,事故原因分析的主要内容包括()
A.人的不安全行为B.物的不安全状态C.管理缺陷D.以上都是
【答案】D
【解析】事故原因分析的主要内容包括人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷。
10.以下哪种行为不属于安全文化建设的内容?()
A.安全意识教育B.安全行为规范C.安全责任落实D.员工福利待遇
【答案】D
【解析】安全文化建设的内容包括安全意识教育、安全行为规范、安全责任落实等,员工福利待遇不属于安全文化建设的内容。
二、多选题(每题4分,共20分)
1.安全生产管理中,四不放过原则包括()
A.事故原因未查清不放过B.事故责任者未受到处理不放过C.教训未吸取不放过D.防范措施未落实不放过E.事故损失未赔偿不放过
【答案】A、B、C、D
【解析】四不放过原则包括事故原因未查清不放过、事故责任者未受到处理不放过、教训未吸取不放过、防范措施未落实不放过。
2.职业健康危害因素的分类包括()
A.生产性粉尘B.物理因素C.化学因素D.生物因素E.心理因素
【答案】A、B、C、D、E
【解析】职业健康危害因素的分类包括生产性粉尘、物理因素、化学因素、生物因素、心理因素。
3.火灾时,人员疏散的注意事项包括()
A.不要乘坐电梯B.沿疏散通道有序撤离C.用湿毛巾捂住口鼻D.逆着疏散指示标志走E.通知他人一起撤离
【答案】A、B、C
【解析】火灾时,不要乘坐电梯,沿疏散通道有序撤离,用湿毛巾捂住口鼻。
4.安全生产标准化建设中,企业应建立的安全管理组织机构包括()
A.安全生产委员会B.安全管理部门C.安全生产管理人员D.班组安全员E.安全生产检查小组
【答案】A、B、C、D、E
【解析】安全管理组织机构包括安全生产委员会、安全管理部门、安全生产管理人员、班组安全员、安全生产检查小组。
5.职业病防治法规定,用人单位应当对劳动者进行职业健康检查的类型包括()
A.上岗前职业健康检查B.在岗期间职业健康检查C.离岗时职业健康检查D.职业健康检查结果复查E.职业健康监护档案建立
【答案】A、B、C
【解析】用人单位应当对劳动者进行上岗前职业健康检查、在岗期间职业健康检查、离岗时职业健康检查。
三、填空题(每题2分,共16分)
1.安全生产管理的核心是预防事故发生,其主要任务是______、______和______。
【答案】消除隐患;控制风险;减少事故(4分)
2.职业健康危害因素包括生产性粉尘、______、______、______和______。
【答案】物理因素;化学因素;生物因素;心理因素(4分)
3.
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