- 5
- 0
- 约1.46万字
- 约 40页
- 2025-11-26 发布于河南
- 举报
2025重庆市区县事业单位第四季度考核招聘工作人员153人参考题库
第一部分单选题(100题)
1、“金无足赤,人无完人”体现在人员甄选上要遵循()。
A.用人所长的原则
B.因材器用的原则
C.因事择人的原则
D.人事动态平衡原则
【答案】:A
2、下列关于“决定”的表述,错误的是:
A.决定可以由各级领导机关及机关单位领导机构制定
B.决定带有指令性,起指导作用
C.决定是发布经会议讨论通过的重大决策事项的一种下行文
D.决定可分为部署性决定、事项决定和表彰处分决定
【答案】:C
3、农学家贾思勰所著的()是我国现存最早的一部完整的农书,被誉为“中国古代的农业百科全书”。
A.《氾胜之书》
B.《农政全书》
C.《陈敷农书》
D.《齐民要术》
【答案】:D
4、《富春山居图》以()的富春江为背景。
A.江苏
B.浙江
C.江西
D.湖南
【答案】:B
5、()品牌创始人年广久是个体工商户代表被誉为“中国第一商贩”。
A.符离集烧鸡
B.怀远石榴
C.黄山毛峰
D.芜湖傻子瓜子
【答案】:D
6、我国政府决定推动共建“一带一路”,坚持共商共建共享,遵循市场原则和国际通行规则,发挥企业主体作用,推动基础设施互联互通,加强国际产能合作,拓展第三方市场合作,办好()“一带一路”国际合作高峰论坛,推动对外投资合作健康有
您可能关注的文档
- 2025贵州毕节市第二人民医院招聘编外人员报名情况及笔试笔试题库附答案解析.docx
- 2025福建厦门市湖里区产业投资集团有限公司人员招聘2人笔试题库及答案解析(名师系列).docx
- 2025浙江温州市平阳县临港控股有限公司招聘财务人员2人笔试题库附答案解析.docx
- 2025江西吉安市遂川县城控人力资源管理有限公司招聘笔试考试安排历年参考试题及答案解析(夺冠系列).docx
- 2025廊坊银行行内公开选拔及社会公开招聘部分干部参考题库及答案解析(夺冠系列).docx
- 2025安徽陵港控股有限公司招聘第二批次3人备考题库及答案解析(夺冠系列).docx
- 财务报表分析下的盈利能力深度评估研究.docx
- 数据资产数据资本化战略规划与价值实现路径研究.docx
- (最新2026年)土方开挖及回填工程施工标准合同9篇.docx
- 耐心资本推动绿色金融发展路径与策略研究.docx
最近下载
- 质量管理小组活动推进指南(TCAQ10208-2024).docx
- 【三菱】MR-J4-_A(-RJ)_MR-J4-_A4(-RJ)_MR-J4-_A1(-RJ)伺服放大器技术资料集.pdf VIP
- 哈尔滨商业大学2023-2024学年第2学期《高等数学(下)》期末试卷(B卷)附标准答案.pdf
- 安全标准管理制度清单.docx VIP
- 安永(EY)最新笔试真题及详细答案解析.docx
- 安全生产管理制度目录清单.docx VIP
- 安全管理制度目录清单.docx VIP
- 面向智能抄表的红外通信接口与数据加密设计.docx VIP
- 原发性下肢静脉曲张.pptx VIP
- 2026北京北投集团“毕业季”校园招聘17人笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)