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分销专员基础知识考试题库

一、单选题(共10题,每题2分,计20分)

1.在分销渠道管理中,以下哪项不属于渠道冲突的类型?

A.水平冲突(同一层级经销商之间的竞争)

B.垂直冲突(不同层级渠道成员之间的矛盾)

C.交叉冲突(与外部合作伙伴的纠纷)

D.管理冲突(因政策执行不一致导致的矛盾)

2.分销专员在制定渠道策略时,应优先考虑以下哪个因素?

A.经销商的财务实力

B.产品在当地的品牌知名度

C.渠道覆盖的区域范围

D.经销商的销售团队规模

3.以下哪种方式不属于分销渠道激励措施?

A.销售返点

B.业绩奖励

C.市场推广补贴

D.人员培训支持

4.在分销合同中,以下哪项条款对经销商的限制最为严格?

A.销售目标设定

B.区域保护政策

C.产品定价权

D.售后服务责任

5.分销专员在评估渠道绩效时,通常使用以下哪个指标?

A.市场占有率

B.销售增长率

C.渠道覆盖率

D.以上都是

6.当经销商出现违规行为时,分销专员应采取以下哪种措施?

A.立即终止合作

B.先调查后处理

C.忽略问题以维持关系

D.由上级决定处理方式

7.以下哪种营销工具最适合用于分销渠道推广?

A.电视广告

B.社交媒体推广

C.销售人员拜访

D.线上直播

8.分销专员在处理渠道冲突时,应遵循以下哪个原则?

A.坚持己方立场

B.中立调解

C.优先考虑经销商利益

D.快速解决矛盾

9.在制定渠道定价策略时,以下哪项因素需重点考虑?

A.产品成本

B.市场竞争

C.经销商利润空间

D.以上都是

10.分销专员在拓展新渠道时,应优先选择以下哪种类型的经销商?

A.资金实力雄厚

B.市场经验丰富

C.网络资源广泛

D.以上都是

二、多选题(共5题,每题3分,计15分)

1.分销渠道冲突的常见原因包括以下哪些?

A.利润分配不均

B.区域保护政策模糊

C.产品质量纠纷

D.经销商违规操作

2.分销专员在维护渠道关系时,应采取以下哪些措施?

A.定期拜访经销商

B.提供市场支持

C.及时解决经销商问题

D.举办渠道会议

3.在分销渠道管理中,以下哪些属于渠道激励方式?

A.销售竞赛

B.市场活动支持

C.信贷支持

D.人员培训

4.分销专员在评估渠道覆盖率时,需考虑以下哪些因素?

A.目标区域的市场规模

B.渠道成员的分布密度

C.产品销售网络渗透率

D.竞争对手的渠道布局

5.当经销商提出合作条件时,分销专员应重点评估以下哪些方面?

A.经销商的市场能力

B.合作条款的合理性

C.长期合作潜力

D.资金回笼周期

三、判断题(共10题,每题1分,计10分)

1.分销渠道冲突只会对经销商产生负面影响。(×)

2.渠道成员之间的竞争属于水平冲突。(√)

3.分销专员在制定渠道策略时,无需考虑竞争对手的渠道布局。(×)

4.交叉冲突是指渠道成员与外部合作伙伴的纠纷,不属于渠道内部冲突。(√)

5.分销专员在处理渠道冲突时,应优先考虑己方立场。(×)

6.渠道激励措施的主要目的是提高经销商的销售积极性。(√)

7.在分销合同中,经销商拥有完全的产品定价权。(×)

8.渠道覆盖率越高,产品市场渗透率一定越高。(×)

9.分销专员在拓展新渠道时,应优先选择资金实力雄厚的经销商。(×)

10.渠道绩效评估的主要指标是销售增长率。(×)

四、简答题(共3题,每题5分,计15分)

1.简述分销渠道冲突的类型及其解决方法。

2.分销专员如何制定有效的渠道激励措施?

3.在分销渠道管理中,如何平衡经销商的利益与公司的政策要求?

五、案例分析题(共2题,每题10分,计20分)

1.案例背景:

某公司在全国范围内拓展分销渠道,但在北方市场遇到经销商之间的恶性竞争,导致市场秩序混乱,公司品牌形象受损。作为分销专员,你该如何处理这一情况?

2.案例背景:

某经销商因资金链断裂,无法按时支付货款,但产品销售表现良好。公司既担心失去该经销商,又担心其违约会影响市场稳定。作为分销专员,你该如何应对?

答案与解析

一、单选题答案与解析

1.C(交叉冲突属于渠道外部关系问题,不属于渠道内部冲突类型。)

2.C(渠道覆盖范围直接影响产品市场渗透率,是策略制定的首要因素。)

3.D(人员培训支持属于服务支持,不属于直接激励措施。)

4.B(区域保护政策限制经销商的经营范围,是最严格的条款。)

5.D(以上指标均为渠道绩效评估的重要参考。)

6.B(先调查了解情况再处理,避免误判。)

7.C(销售人员拜访针对性强,适合渠道推广。)

8.B(中立调解能平衡各方利益,避免

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