临时工合作协议（2025修订）.docxVIP

临时工合作协议（2025修订）

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方临时用工事宜，达成如下协议：

第一条合作主体

甲方为：[填写甲方单位全称]，统一社会信用代码：[填写甲方统一社会信用代码]，地址：[填写甲方地址]，法定代表人/负责人：[填写法定代表人/负责人姓名]。

乙方为：[填写乙方姓名]，身份证号码：[填写乙方身份证号码]，住址：[填写乙方住址]，联系电话：[填写乙方联系电话]。

第二条合作背景

因甲方[填写具体业务需求或项目名称]需要，需临时增聘工作人员，经双方协商一致，同意由乙方临时为甲方提供劳务服务。

第三条工作内容与岗位

3.1乙方同意在甲方从事[填写具体工作内容，需详细明确]工作，岗位为[填写具体岗位名称]。

3.2乙方应按照甲方制定的岗位职责和工作标准，完成assigned的工作任务，确保工作质量符合甲方要求。

第四条工作期限

4.1本协议有效期为[填写起始年]年[填写起始月]月[填写起始日]日至[填写终止年]年[填写终止月]月[填写终止日]日。

4.2协议期满，如甲方仍有临时用工需求，且乙方愿意继续合作，双方可另行协商续签事宜。如甲方不再需要乙方服务，本协议自然终止。

第五条工作时间与休息休假

5.1乙方的工作时间为：[填写具体工作时间安排，例如：每日工作8小时，每周工作5天，上午[填写具体时间]至下午[填写具体时间]]。

5.2乙方享有国家法定节假日、休息日以及法定带薪年休假、带薪病假等休息休假权利。具体休假办法按照甲方相关制度执行，或根据双方协商确定。

第六条劳动报酬

6.1乙方的临时用工工资标准为：[填写具体工资标准，例如：每日人民币[填写金额]元，或每月人民币[填写金额]元]。

6.2工资构成包括：[根据实际情况填写，例如：基本工资、绩效奖金等]。

6.3甲方应于每月[填写具体日期]前，以[填写支付方式，例如：银行转账]方式支付乙方当月工资。

6.4乙方在法定工作时间之外提供加班服务，甲方应按照国家有关规定支付加班费。加班费计算方式为：[填写具体计算方式，例如：休息日加班支付不低于工资的200%，法定节假日加班支付不低于工资的300%]。

第七条社会保险与福利

7.1甲方应根据国家法律法规及当地政府规定，为乙方办理社会保险手续，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按要求提供相关办理资料。

7.2社会保险缴费基数和比例按照国家及地方相关规定执行，甲方应承担相应的缴费义务。

7.3甲方可根据实际情况为乙方提供[填写其他福利待遇，例如：餐补、交通补贴等]，具体标准为：[填写具体标准]。

第八条劳动保护与劳动条件

8.1甲方应为乙方提供符合国家规定的、安全卫生的劳动条件和必要的劳动防护用品，并负责对乙方进行安全卫生教育和培训。

8.2乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动防护用品，确保自身安全。

第九条培训与考核

9.1甲方根据工作需要，可为乙方提供必要的岗位培训，乙方应积极参加。

9.2甲方对乙方的工作表现进行定期或不定期的考核，考核结果作为评价乙方工作能力和确定薪酬调整的依据之一。

第十条违约责任

10.1甲方违反本协议约定，未按时支付乙方工资、未缴纳社会保险或提供不安全劳动条件等，应承担相应违约责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

10.2乙方违反本协议约定，擅自离职或给甲方造成损失的，应承担相应违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。具体赔偿标准和方式由双方另行协商确定。

第十一条争议解决

双方因履行本协议发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十二条协议的生效、变更与终止

12.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。

12.2本协议的变更或解除，须由双方协商一致，并书面确认。

12.3协议期满或双方协商一致解除本协议时，乙方应按甲方要求办理工作交接手续，并结清所有应得的报酬。

第十三条其他

13.1乙方在合作期间知悉的甲方商业秘密，无论协议是否终止，均有义务保守秘密，不得泄露或不正当使用。

13.2本协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：___________________

法定代表人/负责人（签字）：

日期：___________________

乙方（签字）：

日期：___________________