二零二五年度医院医务人员老年病管理聘用合同范本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度医院医务人员老年病管理聘用合同范本

甲方（医院名称）：____________________

乙方（医务人员姓名）：____________________

鉴于甲方是一家提供医疗服务的医院，乙方具备老年病管理专业能力，双方经友好协商，达成如下协议：

第一条合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为一年。

1.2合同期满后，如双方无异议，可自动续签，续签期限同本合同期限。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方医院从事老年病管理工作，包括但不限于：

（1）对老年病人进行病情评估、诊断和治疗；

（2）制定和实施老年病人治疗方案；

（3）参与老年病相关学术交流和培训；

（4）完成甲方交办的其他与老年病管理相关的工作。

第三条工作时间和地点

3.1乙方应遵守甲方医院的工作时间规定，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。

3.2乙方应在甲方医院指定的工作地点工作。

第四条工资待遇

4.1甲方按月支付乙方工资，具体工资数额为：人民币____元/月。

4.2乙方工资发放日期为每月____日，如遇法定节假日或公休日，则提前至工作日发放。

4.3乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方为乙方办理社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方个人承担部分由甲方代扣代缴。

（1）带薪年假：根据国家规定及甲方医院实际情况，乙方享有带薪年假；

（2）婚假、产假、丧假等法定假期；

（3）员工体检；

（4）节日慰问；

（5）其他福利待遇。

第六条保密条款

6.1乙方在甲方工作期间，应对甲方医院的商业秘密、技术秘密等保密事项予以保密。

6.2乙方离职后，仍应遵守本合同第六条规定的保密义务。

第七条违约责任

7.1如乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

7.2如甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条合同的变更和解除

9.1本合同签订后，任何一方不得擅自变更或解除本合同。

9.2如遇不可抗力等原因，致使本合同无法履行，双方应协商解决；协商不成的，本合同自动解除。

第十条其他

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

10.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

甲方（医院名称）：____________________

乙方（医务人员姓名）：____________________

合同编号：____________________