2025年度人力资源部门聘用与员工关系管理协议.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度人力资源部门聘用与员工关系管理协议

甲方（聘用方）：_______

地址：_______

法定代表人：_______

联系电话：_______

乙方（员工）：_______

地址：_______

联系电话：_______

鉴于甲方是一家从事_______（具体行业）的企业，为满足企业发展的需要，乙方同意接受甲方的聘用，双方本着平等互利的原则，经友好协商，特订立本协议，以资共同遵守。

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意接受甲方_______（具体岗位）的聘用。

2.乙方在甲方工作期间，应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度及行业规范，履行下列职责：

（1）按照岗位要求，完成甲方分配的工作任务；

（2）保守甲方商业秘密，不得泄露或用于不正当用途；

（3）爱护甲方财产，维护甲方形象；

（4）参加甲方组织的各项培训和学习活动。

二、聘用期限

1.本协议的聘用期限为_______（具体期限，如一年、两年等）。

2.协议期满，双方可协商续签；如一方不同意续签，应提前_______（具体天数）向对方提出书面通知。

三、薪酬及福利

1.乙方在甲方工作期间，甲方将按照国家有关规定及双方协商一致的标准支付乙方工资，具体工资数额为每月_______元。

2.甲方将为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴费标准按照国家及地方政策执行。

（1）带薪年假；

（2）婚丧嫁娶、生育等福利；

（3）节假日加班费；

（4）其他福利。

四、劳动合同解除与终止

（1）乙方因个人原因提出书面辞职，经甲方同意；

（2）乙方因工作表现严重不合格，经甲方培训后仍不能胜任工作；

（3）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（4）乙方因涉嫌违法犯罪被追究刑事责任；

（5）协议期满，双方协商一致解除或终止；

（6）法律法规规定的其他情形。

2.任何一方解除或终止本协议，应提前_______（具体天数）向对方提出书面通知。

五、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方商业秘密，不得以任何形式泄露或用于不正当用途。

2.协议期满或解除、终止后，乙方仍应遵守本条款的规定，不得泄露甲方商业秘密。

六、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（聘用方）：_______

签字：_______

日期：_______

乙方（员工）：_______

签字：_______

日期：_______