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2025年企业员工劳动合同协议书

甲方（用人单位）：[企业全称]

统一社会信用代码：[企业统一社会信用代码]

法定代表人/负责人：[姓名]

地址：[企业注册地址或主要经营地址]

乙方（劳动者）：[员工姓名]

身份证号码：[员工身份证号码]

户籍地址：[员工户籍地址]

现居住地址：[员工现居住地址]

联系电话：[员工联系电话]

电子邮箱：[员工电子邮箱]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]劳动合同。

[固定期限]本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。其中试用期______个月，自______年____月____日起至______年____月____日止。

[无固定期限]本合同自______年____月____日起至法律规定的情形出现时终止。

[以完成一定工作任务为期限]本合同自______年____月____日起，至[具体工作任务名称]任务完成之日止。

第二条工作内容与地点

1.乙方同意在甲方[部门名称]担任[岗位名称]岗位工作。乙方的工作任务是[简要描述工作职责和目标]。

2.甲方根据生产经营需要，可以调整乙方的工作岗位、工作内容或工作地点。调整后的工作岗位、工作内容或工作地点应符合法律规定，并需通知乙方。乙方应服从甲方的合理工作安排。

3.乙方的实际工作地点为甲方位于[省、市、区、具体地址]，如确需到其他地点工作，甲方应另行通知。

第三条工作时间与休息休假

1.甲方实行[标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制]工作制度。

[标准工时制]乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方应保证乙方每周至少休息一日。

[综合计算工时制/不定时工时制]具体执行方案经劳动行政部门审批，并已告知乙方。

2.因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。甲方应依法支付加班费。

3.甲方依法保证乙方的休息休假权利。乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假（含陪产假）等假期。具体休假办法按国家及甲方规定执行。

第四条劳动报酬

1.乙方的工资构成包括：基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴等。乙方月工资标准为人民币[具体数额]元（大写：[金额大写]）。

2.工资支付周期为每月[具体日期]，甲方应在支付周期结束后[具体天数]日内以[现金/银行转账]方式支付乙方工资。

3.工资支付地点为：[具体地址或银行账号信息]。

4.甲方保证乙方工资不低于[省、市]规定的最低工资标准。

5.乙方在法定节假日、休息日加班的，甲方应依法支付加班费；乙方因病、事假缺勤的，甲方应按制度扣除相应工资。

第五条社会保险与福利

1.甲方依法为乙方办理社会保险（包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），并按国家和地方规定缴纳社会保险费。乙方个人应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

2.甲方依法为乙方办理住房公积金，并按国家和地方规定为乙方缴存住房公积金。乙方个人应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

3.甲方根据自身情况，可为乙方提供[具体说明其他福利，如补充商业保险、节日福利等]福利待遇。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.对可能产生职业病危害的岗位，甲方应向乙方履行告知义务，并按照国家规定进行职业健康检查、建立职业健康监护档案、对职业病危害进行定期检测。

3.乙方应遵守安全操作规程，爱护设备及工具，发现事故隐患应立即向甲方报告。

第七条双方的权利与义务

（一）甲方的权利与义务：

1.依法制定并公示各项规章制度，为乙方提供履行职责所必需的工作条件。

2.按时足额支付乙方工资，缴纳社会保险和住房公积金。

3.对乙方进行劳动技能培训。

4.对乙方进行奖惩。

5.法律、法规规定的其他权利与义务。

（二）乙方的权利与义务：

1.依法履行工作职责，完成工作任务，遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

2.享有国家规定的各项劳动权利和休息休假权利。

3.保守甲方的商业秘密和知识产权。

4.劳动合同期满或提前解除、终止时，办理工作交接手续。

5.法律、法规规定的其他权利与义务。

第八条规章制度

乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度，包括但不限于员工手册、考勤管理规定、奖惩制度、保密制度等。甲方应将相关规章制度文