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2025年管理问题模拟专项练习

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、简答题（每题10分，共40分）

1.简述战略管理过程中的关键步骤及其核心意义。

2.请分析影响组织内部沟通效率的主要因素，并提出至少三种提升沟通效率的建议。

3.在人力资源管理中，“绩效管理”和“员工培训与开发”两者之间存在怎样的内在联系？

4.简述市场营销中的“4P”理论，并说明在数字化时代，该理论面临哪些挑战以及可能的演变方向。

二、论述题（每题15分，共30分）

5.在当今快速变化的市场环境中，企业如何通过创新管理来维持竞争优势？请结合实例论述。

6.