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2025年江苏安全技术职业学院单招笔试综合素质试题库含答案解析

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、某企业员工发现车间灭火器压力表指针偏转，应首先采取的正确措施是（）

A.直接使用灭火器

B.立即报告安全主管

C.行拆卸检查

D.消防通道堆放

【参考答案】B

【解析】灭火器压力表指针异常表明存在安全隐患，直接使用可能引发爆炸。根据《消防法》，发现消防器材故障应立即上报，C选项拆卸属于违规操作，D选项违反安全通道规定。

2、下列哪种行为违反《安全生产法》关于用电安全的规定（）

A.使用合格插线板

B.私拉电线给临时设备供电

C.定期检查配电箱

D.湿手操作电器开关

【参考答案】B

【解析】私拉电线属于违规行为，可能引发触电火灾。A、C为安全操作，D违反《用电安全导则》，正确选项为B。

3、职业危害因素中，属于物理性危害的是（）

A.化学毒物

B.噪声

C生物制剂

D.有机溶剂

【参考答案】B

【解析】物理性危害包括噪声、振动等，A、C、D分别属于化学、生物和化学危害。噪声长期暴露会导致职业性耳聋。

4、企业应急预案演练中，必须包含的环节是（）

A.演练总结报告

B.消防器材实操

C.应急通道标识

D.医疗救护培训

【参考答案】A

【解析】应急预案演练需形成总结报告以改进不足，B、CD为演练内容但非必要环节。根据《突发事件应对法》，总结报告是法定要求。

5、劳动合同中，试用期工资不得低于工资的（）

A.50%

B.60%

C.80%

D.90%

【参考答案】B

【解析】《劳动合同法》第20条规定试用期工资不得低于工资的80%，但不得低于当地最低工资标准。本题选项设计存在瑕疵，正确应为C。

6、电气火灾应首先切断电源的正确方法是（）

A.拉闸断电

B.泼水灭火

C.使用干粉灭火器

D.喷洒泡沫灭火剂

【参考答案】A

【解析】电气火灾需先断电，B、C、D可能扩大火势。干粉灭火器可用于电气火灾，但需在断电后使用。

7、特种作业人员必须持有的证书是

A.职业资格证书

B.安全培训合格证

C.健康证明

D.培训结业证

【参考答案】B

【解析】特种作业人员需经安全培训考核合格并取得《特种作业操作证》，A为职业资格，C、D非强制要求。

8、职业病目录中，下列属于化学因素的是（）

A.石棉

B.噪声

C.粉尘

D.振动

【参考答案】A

【解析】化学因素包括化学毒物和放射性物质，石棉属于化学因素导致的间质性肺病，B、C、D为物理因素。

9、企业安全生产责任制中，主要负责人应履行的首要职责是（）

A.组织安全培训

B.落实安全投入

C.签订安全承诺书

D.制定应急预案

【参考答案】B

【解析】《安全生产法》第18条要求主要负责人保障安全资金投入，其他为具体职责。

10、安全标识中，黄色三角形边框表示（）

A.警告标志

B禁止标志

C.提示标志

D.普通标志

【参考答案】A

【解析】国家标准GB2894-2008规定，黄色三角形为警告标志，红色为禁止，绿色为提示，蓝色为指令。

11、根据《职业教育法》规定，职业院校应重点培养学生的（）。

A.学术研究能力

B.职业技能与创新能力

C.理论考试水平

D.群体活动能力

A.学术研究能力

B.职业技能与创新能力

C.理论考试水平

D.群体活动能力

【参考答案】B

【解析】《职业教育法》明确指出职业院校应培养适应产业需求的高素质技术技能人才，核心是职业技能与创新能力的结合。选项B符合立法精神，其他选项偏离职业教育培养目标。

12、职业院校学生实习期间发生工伤，根据《工伤保险条例》，由（）承担工伤保险待遇。

A.用人单位

B实习单位

C.学校

D.政府部门

A.用人

B.实习单位

C.学校

D.政府部门

【参考答案】A

【解析】实习单位与学校应签订协议明确责任。若学生接受用人单位实际管理，由用人单位承担工伤保险责任（第十四条）。若学校组织实习，则由学校承担（第十七条）。题目未明确管理主体，默认用人单位为责任主体。

13、《民法典》，居住权设立后，所有权人（）。

A.可随时收回房屋

B.需居住权人同意方可转让

C.可自由出租房屋

D无需告知居住权人

A.可随时收回房屋

B.需经居住权人同意方可转让

C.可自由出租房屋

D.无需告知居住权人

【参考答案】B

【解析】《民法典》第三百八十八条明确，居住权设立后，所有权人转让房屋需经居住权人同意。选项B正确，其他