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医院会计职称竞聘工作汇报;CONTENTS;01;医院职称体系构成标准;会计岗位核心能力要求;职称晋升政策解读;02;专业学历与继续教育;职称资格证书清单;医院财务工作年限;03;医院会计制度应用;预算编制执行经验;成本核算特殊案例;04;财务报表准确性提升;内部控制推进实践;专项资金管理成效;05;政策解读精准度优势;与临床、医技、行政等各个部门密切合作,共同制定和执行年度预算计划,确保医院各项收支平衡。;;06;医院财务改革方向;岗位核心目标分解;加强学习培训;THANKS
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