2025年消防文职面试题目及答案.docxVIP

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2025年消防文职面试题目及答案

一、单项选择题(每题2分,共20分)

1.消防文职人员在接到群众报警电话时,以下哪项做法最符合规范?

A.先询问报警人身份再记录警情

B.立即挂断电话,等待上级指示

C.快速记录警情要素并同步推送至处警平台

D.告知报警人自行前往消防站求助

答案:C

解析:消防文职接警员需在15秒内接听,30秒内完成警情要素采集并同步推送,不得推诿或延误。

2.根据《消防救援机构文秘工作细则》,公文拟制环节最先进行的步骤是:

A.领导签发

B.部门会签

C.立意选题

D.排版印制

答案:C

解析:立意选题是公文生命的起点,决定文件方向、受众与政策契合度,须在收集素材前完成。

3.消防宣传车进入社区开展“敲门行动”,文职人员负责资料发放,发现部分老人不识字,最佳处理方式是:

A.直接离开,避免耽误时间

B.改用方言朗读并图解示范

C.让老人子女第二天来站里领取

D.只发年轻人,忽略老年群体

答案:B

解析:消防宣传强调“不漏一户、不落一人”,方言朗读配合图解既尊重语言习惯又提升传播效果。

4.消防文职人员拟写半年工作总结时,引用业务数据应优先采用:

A.网络搜索引擎结果

B.支队灭火救援系统导出的原始报表

C.同事口头提供的估算值

D.去年总结中的旧数据

答案:B

解析:原始报表经过审计、闭环,具备法定效力,可溯源,确保材料真实准确。

5.在档案数字化扫描中,一份1987年的纸质图纸出现泛黄脆化,下列操作正确的是:

A.直接压平高速扫描

B.使用冷光非接触式扫描仪先行除尘

C.用湿毛巾擦拭后再扫

D.为节省时间跳过该页

答案:B

解析:冷光非接触避免二次损伤,除尘可减少划痕,符合《纸质档案数字化技术规范》。

6.消防文职人员值班时接到地方政府协查函,要求提供某商场开业前检查记录,其正确流程为:

A.立即拍照发至工作群

B.报分管领导审批后调取复印件并登记

C.让协查人员自行进入档案室翻找

D.口头告知无此记录

答案:B

解析:档案利用须履行审批、登记、签收手续,防止泄密或丢失,确保责任可追溯。

7.使用Excel统计火灾直接财产损失时,发现单元格出现“VALUE!”,最可能原因是:

A.字体颜色设置为白色

B.公式中引用了文本格式的数字

C.电脑中毒

D.单元格宽度不足

答案:B

解析:文本格式数字无法参与运算,需通过“数据—分列—常规”或VALUE函数转换。

8.消防文职人员陪同记者到火灾现场拍摄,记者欲进入封闭区域,以下做法正确的是:

A.立即放行,体现开放透明

B.查验采访证并报告现场指挥长同意后进入

C.告知“爱拍不拍”并离开

D.收取500元“安全押金”

答案:B

解析:封闭区域可能二次灾害,须由现场最高指挥长评估安全后统一媒体管理,防止干扰救援。

9.消防站开放日,文职讲解员介绍“灭火器使用五步法”,其中第三步是:

A.拔掉保险销

B.握住喷管

C.站在上风方向

D.压下压把

答案:B

解析:五步法口诀“看提拔握压”,第三步“握”指握住喷管对准火源根部。

10.根据《国家综合性消防救援队伍内务条令》,文职人员春秋常服着装应做到:

A.上衣下摆束入裤内,腰带扎于外套外

B.上衣敞开,袖口卷至肘部

C.内着黑色圆领T恤

D.皮鞋颜色可自选

答案:A

解析:条令明确规定下摆束入、腰带扎外,保持整洁庄重,鞋面仅限黑色光面。

二、多项选择题(每题3分,共30分)

11.消防文职人员撰写舆情回应稿时,必须包含的要素有:

A.事实陈述

B.情感共鸣

C.下一步措施

D.领导家庭信息

答案:A、B、C

解析:回应稿需“事实+态度+措施”,领导隐私与事件无关,严禁泄露。

12.下列哪些行为违反保密规定:

A.用手机拍摄涉密会议笔记并发至朋友圈

B.将内部简报通过外网邮箱发送给县区大队

C.使用涉密U盘在上网机查询资料

D.将标密文件锁进铁皮柜

答案:A、B、C

解析:A、B、C均造成信息外泄渠道,D是正确做法。

13.消防文职人员组织“119”宣传月启动仪式,现场应设置的功能区有:

A.消防装备体验区

B.医疗急救教学区

C.网红打卡拍照墙

D.逃生帐篷体验区

答案:A、B、D

解析:C项易弱化严肃主题,其余三区直接关联防灾技能。

14.在公文版头部分,必须出现的项目有:

A.

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