2025浙江杭州临空建投集团高层次人才社会招聘参考题库及答案解析（夺冠）.docxVIP

2025浙江杭州临空建投集团高层次人才社会招聘参考题库

第一部分单选题(100题)

1、俗话说：“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。”用管理学来解释这一现象，造成“三个和尚没水喝”的原因是（）。

A.分工不明确

B.没有建立起组织文化

C.没有领导者

D.没有建立奖励制度

【答案】：A

2、某机关被撤销，需归档的公文经整理后按照有关规定应移交：

A.上级部门

B.档案管理部门

C.单位领导暂时代管

D.该机关所属的人民政府

【答案】：B

3、“心晴的时候，雨也是晴；心雨的时候，晴也是雨。”汪国真的这一经典名句说明意识（）。

A.是客观存在的主观映象

B.对物质具有能动的反作用

C.能调节人体的生理活动

D.有自觉选择性和主动创造性

【答案】：B

4、甲在公交车上盗窃他人钱包，被发现后，欲跳车逃跑，被群众扭送至公安机关。在审讯过程中，迫于政策压力，甲还主动交代了两年前曾实施过抢劫的犯罪事实。甲主动交代抢劫罪的行为属于（）。

A.坦白

B.自首

C.悔过

D.立功

【答案】：B

5、在下列哪种情况下使用作品，可以不经著作人许可，不向其支付报酬（）。

A.使用他人已经发表的作品

B.将已发表的作品改成盲文出版

C.转载已经发表的文章，并注自己的名字

D.未经过他人同意广播已经发表的文章

【答案】：B

6、组织的营销战略和财务战略属于（）。

A.公司层战略

B.事业层战略

C.职能层战略

D.竞争战略

【答案】：C

7、甲拾得乙的手机，双方约定在某地点归还。见面时，甲向乙索要2000元报酬，乙只同意给付500元。因达不成协议，乙欲报警，甲愤怒之下将乙的手机摔在地上，使屏幕破碎。关于拾得遗失物所产生的权利义务，下列说法错误的是（）。

A.甲有义务将手机归还乙

B.甲有权要求乙支付保管遗失物的必要费用

C.甲无权向乙索要报酬，否则构成敲诈勒索罪

D.甲故意毁损遗失物，应承担赔偿责任

【答案】：C

8、“无规矩不成方圆。”这在一定程度上说明事物发展本身是有规律的，下列选项与其蕴含的哲理相似的是（）。

A.善有善报，恶有恶报，不是不报，时候未到

B.只见树木，不见森林

C.桑条无叶土生烟，箫管迎龙水庙前，朱门几处看歌舞，犹恐春阴咽管弦

D.天行有常，不为尧存，不为桀亡

【答案】：D

9、财政工作基本是围绕“三财”之道，生财为根本、聚财要有度、用财要讲效益。“生财”之道根本在于（）。

A.强化收税管理，增加财政

B.增发国债，减少财政支出

C.调整生产结构，促进GDP增长

D.发展生产，促进经济发展

【答案】：D

10、不同的职业有不同的道德要求，对医生的职业道德要求是救死扶伤，对为官者的职业道德要求是为人民服务，对经商者的职业道德要求诚实守信，几千年以来，各行各业的人都坚守且传承着这些原则，这主要体现了职业道德的（）。

A.形式多样性

B.相对稳定性

C.职业多元性

D.相对单一性

【答案】：B

11、“十三五”期间，围绕技术创新和实践创造，中国航天不断刷新进军太空的中国高度，以下选项中有关我国航天科技成果叙述错误的是（）。

A.中国1970年发射第一颗人造地球卫星，是世界上第5个能独立发射人造卫星的国家

B.神州五号飞船是我国研制的第一艘载人飞船

C.嫦娥一号是我国首个目标飞行器

D.天宫二号是中国自主研发的第二个空间实验室

【答案】：C

12、现代政府组织结构形式发展的一个重要方向就是扁平化。所谓组织扁平化，是指通过减少行政管理层次，裁减冗余人员，从而建立一种扁平化的组织结构。扁平结构具有的优势是（）。

A.行政组织的管理幅度增宽，管理层次增多

B.行政组织的权力分散，行政管理控制增强

C.行政幅度增宽，行政层次减少，组织成员积极性提高，管理成本降低，工作效率大大提高

D.行政幅度减少，行政层次减少，组织成员积极性提高，管理成本降低，工作效率大大提高

【答案】：C

13、某高校在中华人民共和国建国70周年之际，拟为长期奋斗在高校档案工作第一线、为高校档案事业的发展作出贡献的档案人员颁发荣誉证书。为此，该高校应发布的公文是（）。

A.指示

B.决定

C.通知

D.请示

【答案】：B

14、在某通报中，有“贯彻落实不到位”、“了解不够”、“督促检查不力”等字眼，其中“不到位”、“不够”、“不力”等使用的是（）。

A.灵活语言

B.含糊语言

C.模糊语言

D.新锐语言

【答案】：C

15、对于一条向上倾斜的无差异曲线，我们知道：

A.消费者收入增加了br

B.消费者偏好有了改变br

C.X或Y的价格有了改变br

D.对理性的消费者来说不可能发生

【答案】：D