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国考面试真题往面试真题汇总

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有犯罪记录

2.公务员法规定，公务员对机关工作有批评建议权，以下哪项不属于批评建议权的内容？()

A.对机关及其领导人员的缺点提出意见

B.对机关的工作提出建议

C.对机关的工作提出表扬

D.对机关的工作提出要求

3.下列哪项不属于公务员晋升的基本条件？()

A.工作表现突出

B.具有良好的品行

C.年满25周岁

D.具有大学本科以上学历

4.公务员培训分为哪些类型？()

A.任职培训、晋升培训、专业培训和在职培训

B.基础培训、业务培训、技能培训和岗位培训

C.新任培训、在职培训、离职培训和专题培训

D.基础培训、专业培训、技能培训和领导培训

5.公务员考核的内容主要包括哪些方面？()

A.工作实绩、工作能力、工作态度、工作纪律和职业道德

B.工作实绩、工作能力、工作态度、工作关系和职业道德

C.工作实绩、工作能力、工作态度、工作方法和职业道德

D.工作实绩、工作能力、工作态度、工作效果和职业道德

6.公务员晋升的途径有哪些？()

A.选拔任用、竞争上岗、公开选拔和民主推荐

B.选拔任用、公开选拔、民主推荐和职务晋升

C.选拔任用、竞争上岗、民主推荐和职务晋升

D.选拔任用、公开选拔、民主推荐和职务交流

7.公务员的职务与职级是什么关系？()

A.职务与职级是并列关系

B.职务是领导职务，职级是非领导职务

C.职务是领导职务，职级是领导职务与非领导职务的共同称谓

D.职务与职级是一一对应关系

8.公务员的回避制度主要有哪些？()

A.血缘回避、任职回避、地区回避和公务回避

B.血缘回避、任职回避、公务回避和财产回避

C.血缘回避、地区回避、公务回避和财产回避

D.血缘回避、任职回避、地区回避和财产回避

9.公务员的辞职程序包括哪些步骤？()

A.提出辞职申请、经过审批、公示和办理手续

B.提出辞职申请、经过公示、审批和办理手续

C.提出辞职申请、经过审批、公示和离职培训

D.提出辞职申请、经过公示、离职培训和办理手续

10.公务员的申诉控告权包括哪些内容？()

A.对涉及本人的人事处理不服，可以向有关机关提出申诉；对机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以向有关机关提出控告

B.对涉及本人的人事处理不服，可以向有关机关提出申诉；对机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以向有关机关提出控告和检举

C.对涉及本人的人事处理不服，可以向有关机关提出申诉；对机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以向有关机关提出检举

D.对涉及本人的人事处理不服，可以向有关机关提出申诉；对机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以向有关机关提出控告和投诉

二、多选题(共5题)

11.公务员在执行公务时，应当遵守以下哪些规定？()

A.依法履行职责，维护国家利益、公共利益和人民群众合法权益

B.严守纪律，保守国家秘密和工作秘密

C.公正廉洁，恪守职业道德，模范遵守社会公德

D.积极主动，勤勉服务，提高工作效率

12.公务员晋升的基本条件包括哪些？()

A.工作表现突出

B.具有良好的品行

C.具有规定的工作年限和学历

D.经考核合格

13.公务员培训的方式主要包括哪些？()

A.课堂讲授

B.案例分析

C.交流研讨

D.实地考察

14.公务员考核的内容主要包括哪些方面？()

A.工作实绩

B.工作能力

C.工作态度

D.工作纪律

15.公务员回避制度的主要类型包括哪些？()

A.血缘回避

B.任职回避

C.地区回避

D.财产回避

三、填空题(共5题)

16.公务员法规定，公务员的录用应当公开、平等、竞争、择优的原则，具体办法由谁规定？

17.公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以哪些内容为主要依据？

18.公务员的职务与职级是相互对应的，其中领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职、科员、办事员等，共有多少个层次？

19.公务员的培训分为：初任培训、任职培训、在职培训、专门业务培训等，其中专门业务培训主要针对哪些人员？

20.公务员在任职期间，非因法定事由、非经法定程序，不得辞去公职或者退休，这里的法定程序由谁决定？

四、判断题(共5题)

21.公务员在执行公务