西安交通大学22春“工商管理”《现代企业管理》作业考核题库高频考点版.docxVIP

西安交通大学22春“工商管理”《现代企业管理》作业考核题库高频考点版

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.现代企业管理中，战略管理的主要目的是什么？()

A.提高组织效率

B.实现组织目标

C.增强组织竞争力

D.优化组织结构

2.以下哪项不属于企业核心竞争力？()

A.专利技术

B.优秀企业文化

C.管理层能力

D.政府关系

3.在供应链管理中，以下哪个环节不属于供应链的五大基本活动？()

A.采购

B.生产

C.仓储

D.市场营销

4.根据平衡计分卡（BSC）理论，以下哪个不是BSC的四个维度？()

A.财务维度

B.客户维度

C.内部流程维度

D.员工培训维度

5.在人力资源管理中，以下哪项不是人力资源规划的主要内容？()

A.人员招聘

B.培训与发展

C.绩效管理

D.组织结构设计

6.在质量管理中，以下哪个不是质量管理的七种工具之一？()

A.流程图

B.标杆分析

C.检查表

D.风险管理

7.在市场营销中，以下哪个不是市场细分的基本标准？()

A.地理因素

B.人口因素

C.心理因素

D.法律因素

8.在财务管理中，以下哪个不是财务报表的三大部分？()

A.资产负债表

B.利润表

C.现金流量表

D.成本分析报告

9.在创新管理中，以下哪个不是创新管理的关键过程？()

A.需求分析

B.创新设计

C.创新实施

D.创新评估

二、多选题(共5题)

10.在现代企业管理中，企业战略制定的关键因素包括哪些？()

A.环境分析

B.内部资源评估

C.竞争对手分析

D.目标设定

11.以下哪些属于企业内部资源分析中的SWOT分析要素？()

A.优势（Strengths）

B.劣势（Weaknesses）

C.机会（Opportunities）

D.威胁（Threats）

12.企业实施全面质量管理（TQM）时，以下哪些是TQM的基本原则？()

A.客户满意为中心

B.领导作用

C.持续改进

D.过程方法

13.在供应链管理中，以下哪些是供应链管理的核心职能？()

A.采购管理

B.仓储管理

C.生产计划

D.配送管理

14.在人力资源规划中，以下哪些是人力资源规划的关键步骤？()

A.需求预测

B.员工招聘

C.培训与发展

D.绩效管理

三、填空题(共5题)

15.现代企业管理中，战略管理的关键环节是______。

16.在全面质量管理（TQM）中，______是TQM的核心原则之一。

17.供应链管理中，______是供应链管理的核心职能之一。

18.在人力资源规划中，______是人力资源规划的基础。

19.企业财务管理中，______是财务管理的核心目标。

四、判断题(共5题)

20.平衡计分卡（BSC）理论认为，企业的所有活动都应该直接与财务指标相关。()

A.正确B.错误

21.在供应链管理中，供应商关系管理（SRM）的主要目的是降低采购成本。()

A.正确B.错误

22.人力资源规划中，员工招聘是人力资源管理的首要任务。()

A.正确B.错误

23.全面质量管理（TQM）强调的是产品生产过程中的质量控制。()

A.正确B.错误

24.企业财务报表中的现金流量表只反映现金及现金等价物的变动。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述企业战略管理过程中的SWOT分析及其作用。

26.解释全面质量管理（TQM）的核心理念及其对企业的重要性。

27.阐述供应链管理中供应商选择的标准及其重要性。

28.说明人力资源规划中如何进行员工招聘需求预测，以及预测过程中可能遇到的挑战。

29.探讨企业财务报表中资产负债表的作用及其主要内容。

西安交通大学22春“工商管理”《现代企业管理》作业考核题库高频考点版

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】战略管理的主要目的是增强组织竞争力，通过制定和实施战略来确保组织在长期竞争中获得成功。

2.【答案】D

【解析】政府关系通常不属于企业的核心竞争力，因为它是外部因素，而核心竞争力应该是企业内部固有的、难以被竞争对手复制的。

3.【答案】D

【解析】供应链的五大基本活动包括采购、生产、仓储、配送和退货