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劳务派遣管理员岗位技能考核试卷及答案
考生姓名:答题日期:判卷人:得分:
题型
单项选择题
多选题
填空题
判断题
主观题
案例题
得分
本次考核旨在检验学员在劳务派遣管理员岗位上的专业技能,包括对劳务派遣相关法律法规的掌握、实际操作能力以及对派遣流程的熟悉程度,以确保学员能够胜任实际工作需求。
一、单项选择题(本题共30小题,每小题0.5分,共15分,在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的)
1.劳务派遣用工单位在签订劳务派遣协议时,派遣协议的期限一
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