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2025年中级经济师考试工商管理专业知识与实务真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

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评分

一、单选题(共10题)

1.企业在制定市场营销策略时，应首先考虑的是：()

A.市场占有率

B.市场份额

C.市场需求

D.产品生命周期

2.下列哪项不属于企业资源计划（ERP）的核心功能模块：()

A.财务管理

B.人力资源

C.生产管理

D.销售与分销

3.在供应链管理中，供应商的选择主要考虑以下哪个因素：()

A.成本

B.质量控制

C.物流配送

D.以上都是

4.关于品牌延伸策略，以下哪个说法是错误的：()

A.品牌延伸可以提高品牌知名度和忠诚度

B.品牌延伸可以降低新产品推广风险

C.品牌延伸可能导致品牌形象受损

D.品牌延伸可以提高企业盈利能力

5.在项目管理中，以下哪个阶段不属于项目生命周期：()

A.启动阶段

B.规划阶段

C.执行阶段

D.市场调研阶段

6.以下哪种成本计算方法适用于单一品种、大量生产的产品：()

A.标准成本法

B.实际成本法

C.作业成本法

D.分批成本法

7.在市场调查中，以下哪种方法适用于调查市场潜力：()

A.问卷调查

B.访谈法

C.实地观察法

D.案例研究法

8.以下哪种渠道模式适用于新产品上市初期：()

A.直接渠道

B.间接渠道

C.混合渠道

D.分销渠道

9.在制定预算时，以下哪个因素不属于固定预算编制的考虑因素：()

A.上年实际支出

B.历史数据

C.市场预测

D.企业战略目标

10.在人力资源管理中，以下哪种方法不属于绩效评估的方法：()

A.目标管理法

B.行为锚定等级评价法

C.360度评估法

D.案例分析法

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于企业战略管理的关键步骤：()

A.环境分析

B.战略制定

C.战略实施

D.战略评估与调整

E.财务预算

12.在供应链管理中，以下哪些是供应链设计的关键要素：()

A.供应商选择

B.物流配送

C.信息共享

D.库存管理

E.客户关系管理

13.以下哪些是影响企业创新的内部因素：()

A.企业文化

B.研发投入

C.管理层支持

D.人力资源

E.市场需求

14.以下哪些是市场营销组合的要素：()

A.产品策略

B.价格策略

C.渠道策略

D.推广策略

E.财务策略

15.以下哪些是人力资源管理的职能：()

A.招聘与配置

B.培训与开发

C.绩效管理

D.薪酬管理

E.劳动关系管理

三、填空题(共5题)

16.企业战略管理中，外部环境分析常用的工具是______。

17.在供应链管理中，______是指供应商选择、库存管理、物流配送等与物料流动相关的活动。

18.在市场营销中，______是指企业通过市场细分、目标市场选择和市场定位来满足特定消费者群体的需求。

19.人力资源规划中，______是指对员工未来的人力资源需求进行预测，并制定相应的招聘、培训和发展计划。

20.企业财务报表中，______用于反映企业在一定会计期间的经营成果。

四、判断题(共5题)

21.企业资源计划（ERP）系统是一种集成管理软件，它能够帮助企业实现供应链的全面优化。()

A.正确B.错误

22.市场细分是根据消费者的收入水平来划分市场的一种方法。()

A.正确B.错误

23.在项目管理中，项目生命周期包括启动、规划、执行、收尾和评估五个阶段。()

A.正确B.错误

24.品牌延伸策略可以降低新产品推广的风险。()

A.正确B.错误

25.在人力资源规划中，员工培训与发展计划仅针对新员工。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明战略管理中SWOT分析的含义及其在实际应用中的作用。

27.解释供应链管理中的“精益生产”概念及其对企业管理的影响。

28.请阐述市场营销组合中“4P”理论的基本内容，并说明其对企业营销策略制定的意义。

29.人力资源规划中，如何进行人力资源需求预测？预测过程中应注意哪些问题？

30.请描述企业战略实施过程中的关键控制点，并说明其重要性。

2025年中级经济师考试工商管理专业知识与实务真题

一、单选题(共10题)

1.