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人力资源招聘合同（招聘外包协议）

甲方（委托方）：[甲方公司全称]

法定代表人：[甲方公司法定代表人姓名]

注册地址：[甲方公司注册地址]

联系电话：[甲方公司联系电话]

统一社会信用代码：[甲方公司统一社会信用代码]

乙方（受托方）：[乙方公司全称]

法定代表人：[乙方公司法定代表人姓名]

注册地址：[乙方公司注册地址]

联系电话：[乙方公司联系电话]

统一社会信用代码：[乙方公司统一社会信用代码]

根据《中华人民共和国民法典》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就甲方委托乙方提供人力资源招聘外包服务事宜，经友好协商，达成如下协议，以兹共同遵守。

第一条服务范围与内容

甲方委托乙方就以下招聘职位提供人力资源招聘外包服务：

1.1招聘职位名称：[具体职位名称，例如：软件开发工程师]

1.2招聘职位数量：[具体数量，例如：2名]

1.3招聘工作地点：[具体工作地点，例如：北京市朝阳区]

1.4服务范围：

1.4.1需求分析：乙方根据甲方提供的职位需求信息，进行深入分析，确认并细化招聘要求。

1.4.2招聘广告发布：乙方在双方约定的招聘渠道（包括但不限于[具体招聘网站、社交媒体平台等]）发布招聘信息。

1.4.3简历筛选与评估：乙方负责对收到的应聘简历进行筛选，并根据甲方要求对候选人进行初步评估（包括但不限于电话沟通、视频面试等）。

1.4.4候选人推荐：乙方将筛选和评估合格的候选人名单及有关资料提交给甲方，并配合甲方进行候选人介绍。

1.4.5面试安排：乙方根据甲方的要求，协助安排候选人与甲方相关人员的面试，包括协调时间、地点等事宜。

1.4.6背景调查（如需）：在获得甲方书面授权及候选人书面同意的前提下，乙方可为甲方提供候选人背景调查服务，包括教育背景、工作履历、专业技能等方面的核实。

1.4.7录用推荐：协助甲方对最终录用的候选人出具推荐信。

1.4.8乙方提供的服务范围均以本条约定的具体内容为准，除非双方另行书面约定。

第二条服务期限与时间安排

2.1本合同服务期限自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止。

2.2对于本合同项下的每个招聘职位，乙方应在收到甲方书面启动通知后[具体天数，例如：30]日内完成首期候选人推荐，并在甲方要求或合同约定的招聘周期内持续进行招聘工作，直至甲方确定录用最终候选人。

第三条费用与支付方式

3.1服务费用：甲方同意向乙方支付本次招聘外包服务的费用共计人民币[具体金额]元（大写：[金额大写]）。

3.2收费标准：该费用为[选择一项并填写：固定费用/按成功推荐费率%]。

3.2.1若为固定费用，则费用包含乙方在本合同第一条约定的服务范围内的所有工作。

3.2.2若为按成功推荐费率%，则该费率适用于[具体说明适用范围，例如：最终与甲方签订劳动合同并实际入职的候选人]。

3.3支付条件：甲方应在[具体条件，例如：本合同签订之日起X日内/候选人正式入职后X日内]向乙方支付费用。

3.4支付时间：甲方应在满足支付条件后的[具体天数，例如：10]个工作日内，将费用支付至乙方指定的以下银行账户：

开户行：[乙方开户银行名称]

账户名称：[乙方账户全称]

账号：[乙方银行账号]

3.5发票：乙方应在收到甲方款项后[具体天数，例如：5]个工作日内，向甲方开具等额、合法的[发票类型，例如：增值税专用发票]。

3.6税费：本合同约定的费用[含/不含]税费，如为不含税费用，则税费由[甲方/乙方]承担。

第四条甲方的权利与义务

4.1甲方的权利：

a)对乙方提供的候选人拥有最终选择和录用权。

b)要求乙方按照合同约定提供服务，并有权对乙方的服务质量进行监督。

c)要求乙方对在合作过程中获悉的甲方商业秘密承担保密义务。

4.2甲方的义务：

a)及时、准确地向乙方提供本合同第一条所述的职位需求详细信息、公司介绍、薪酬范围及其他必要资料。

b)积极参与候选人面试，并在收到候选人资料后[具体天数，例如：3]个工作日内向乙方或候选人提供明确的评估反馈。

c)对最终录用的候选人，应在确定录用后[具体天数，例如：5]个工作日内通知乙方，并负责办理该候选人的入职手续。

d)按照本合同第三条的约定，及时足额支付服务费用。

e)对乙方提供的候选人信息、评估报告等资料承担保密义务，未经乙方同意不得向第三方泄露。

f)如需乙方提供背景调查服务，应事先向乙方出具书面授权书，并确保候选人已签署书面同意书。

第五条乙方