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2025南斗六星技术有限公司中层管理岗位招聘笔试参考题库推荐.docx

2025南斗六星技术有限公司中层管理岗位招聘笔试参考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列哪个事由,根据《办法》,不可以使用“决定”()。

A.严惩严重破坏社会治安的犯罪分子的工作安排

B.大兴安岭森林特大火灾事故的处理

C.授予XXX全国劳动模范的称号的嘉奖

D.在太平洋X地区实验运载火箭,使过往船只周知

【答案】:D

2、“赏不可不平,罚不可不均”。这是指管理者、统治者要赏罚严明,善于通过奖赏和惩罚这两种手段,来达到鼓励先进,鞭策后进,提高绩效的目的。从管理学的角度来看,这里所强调的内容是()。

A.“木桶原理”

B.公平原则

C.激励效应

D.平等原则

【答案】:C

3、关于行政复议说法错误的是()。

A.法律可以规定行政复议申请的例外期限,但是只能比60日长

B.法律可以规定行政复议作出决定的例外期限,但是只能比60日短

C.当事人可以书面或口头申请行政复议

D.对不符合法律规定的申请决定不予受理,可书面或口头告知申请

【答案】:D

4、下列有关文学常识的表述,不正确的一项是()。

A.散曲包括套曲和杂剧,是盛行于元代的一种曲子形式,体式比较自由

B.惠特曼是美国伟大的诗人,他的诗对我国“五四”以来的新诗影响很大

C.鲁迅的《狂人日记》是中国第一部现代白话小说。

D.“骚体”又称“楚辞体”,得名于屈原的《离骚》,特点之一

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