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BIM设计师劳动合同

甲方（雇主）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方（雇员）：[姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

鉴于甲方因业务发展需要，聘请乙方担任BIM设计师，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同为固定期限劳动合同，合同期限自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止，共计[年数]年。

第二条工作内容和工作地点

2.1乙方的工作岗位为BIM设计师，主要负责[具体工作内容描述]。

2.2乙方的工作地点为甲方所在地，即[具体工作地点]。

第三条工作时间和休息休假

3.1甲方实行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3.2甲方依法保障乙方的休息休假权利，乙方享有国家法定节假日、带薪年休假等休息休假权利。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资构成如下：基本工资[金额]元/月，绩效工资[金额]元/月，加班费按照国家规定计算。

4.2甲方每月[具体日期]前向乙方支付上一个月的工资。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方为乙方提供[具体福利待遇描述]。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

6.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护，确保乙方在安全、健康的环境中工作。

6.2甲方对乙方进行职业危害防护教育，并提供必要的防护用品。

第七条培训

7.1甲方根据工作需要，为乙方提供必要的职业培训，以提高乙方的专业技能和综合素质。

第八条劳动合同变更、解除和终止

8.1经甲乙双方协商一致，可以变更本劳动合同的内容。

8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；乙方严重违反甲方的规章制度的；乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；乙方被依法追究刑事责任的。

8.3有下列情形之一的，乙方可以解除本劳动合同：甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；甲方未及时足额支付劳动报酬的；甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

第九条违反劳动合同的责任

9.1甲乙双方违反本劳动合同约定的，应当承担相应的违约责任。

9.2若甲方违反劳动合同约定解除劳动合同，应当依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定支付赔偿金。

第十条争议解决

10.1甲乙双方因履行本劳动合同发生争议的，可以协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他

11.1本劳动合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

11.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[公司名称]

法定代表人（签字）：

日期：[签订日期]

乙方（签字）：

日期：[签订日期]