2025四川资阳城建投资集团有限公司下属子公司第三次市场化招聘12人考试备考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2025-12-10 发布于河北
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2025四川资阳城建投资集团有限公司下属子公司第三次市场化招聘12人考试备考试题及答案解析.docx

2025四川资阳城建投资集团有限公司下属子公司第三次市场化招聘12人考试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据内部规章制度对其进行经济处罚。张某不服,认为处罚过重,向劳动仲裁委员会申请仲裁。该案例中,劳动仲裁委员会应依据的法律是()。

A、《中华人民共和国刑法》

B、《中华人民共和国劳动法》

C、《中华人民共和国行政法》

D、《中华人民共和国宪法》

答案:B

解析:劳动仲裁委员会处理劳动争议案件应依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规。A

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