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企业内部信息守秘职责保证承诺书5篇

企业内部信息守秘职责保证承诺书第（1）篇

为保证__________工作顺利开展：

一、行为准则

承诺人充分认识到信息保密工作对企业核心利益及运营安全的重要性，严格遵守国家法律法规及公司内部规章制度，以高度的责任感和职业道德，切实履行信息保密义务。承诺人以维护企业声誉、保护商业秘密、防范泄密风险为行为出发点，保证在工作中及离职后均不泄露任何涉及企业利益的信息。

二、权利边界

承诺人知悉并确认，企业信息包括但不限于经营策略、财务数据、客户资料、技术方案、内部文件等均属保密范畴。承诺人仅可在授权范围内使用企业信息，不得超出职权范围查阅、复制、传播或处置任何涉密资料。承诺人承诺不利用职务便利获取非工作所需信息，不将企业信息用于个人目的或第三方利益。

三、操作规范

承诺人严格遵循以下保密措施：

1.物理防护：妥善保管涉密文件、资料及设备，离开办公场所时保证文件归档、设备锁闭，防止信息外泄。

2.网络安全：每日开展__________次安全检查，保证电脑、服务器等设备密码复杂度符合标准，不安装未经审批的软件，不通过个人邮箱传输企业数据。

3.沟通管理：涉密事项仅通过公司指定渠道沟通，禁止在公共网络、社交平台讨论或存储企业信息，非必要不对外披露工作内容。

4.离职处置：若离职，承诺在__________日内交还所有企业资料、设备，并删除个人设备中存储的涉密信息，不得以任何形式带走企业财产。

5.异常报告：发觉泄密风险或已发生泄密事件，立即向直属上级及保密部门报告，配合调查处置。

四、责任监督

承诺人知悉违反本承诺将承担相应法律及行政责任，包括但不限于赔偿损失、解除劳动合同、追究法律责任等。承诺人同意接受企业定期保密培训及考核，并签署相关记录。企业有权通过监听、检查等手段监督本承诺执行情况，承诺人予以配合。

承诺人签名：__________

签订日期：__________

企业内部信息守秘职责保证承诺书第（2）篇

承诺方类型：□企业□个人□其他__________

鉴于信息保密对企业正常运营及合法权益的重要保障作用，承诺方本着维护信息安全、履行法定义务、恪守职业道德的原则，就内部信息守秘事宜作出如下承诺：

一、承诺内容

承诺方承诺严格遵守国家相关法律法规及企业内部规章制度，对在履行职责过程中知悉的涉及企业商业秘密、技术秘密、客户资料、财务数据及其他未公开的重要信息，承担以下保密义务：

1.1承诺方仅将知悉的信息用于履行工作职责的正当目的，不得以任何方式泄露、披露或擅自使用于本职工作之外；

1.2承诺方知悉的保密信息范围包括但不限于：企业战略规划、产品研发数据、生产制造工艺、市场营销方案、管理决策过程、合作伙伴信息、内部财务报告等；

1.3承诺方承诺对保密信息采取不低于保护自身同等重要信息的安全措施，防止信息被非法获取、篡改或滥用；

1.4承诺方知悉保密信息后，如发生工作岗位变动、离职或其他可能丧失信息知悉权的情况，应立即向企业指定部门报告，并配合完成保密信息的清理和返还工作。

二、执行规范

承诺方承诺遵循以下执行标准：

2.1严格遵守企业信息管理制度，规范使用涉密文件、资料及信息系统，保证证据链完整可追溯；

2.2对涉密载体采取物理隔离或技术加密措施，如设置密码保护、禁止非授权设备接入等；

2.3参与涉密会议、文件传阅等活动时，应履行签到登记手续，并保证信息在可控范围内流转；

2.4承诺方承诺在对外合作、商业谈判等活动中，未经企业书面授权，不得对外披露任何保密信息；

2.5如发觉保密信息泄露或可能泄露的情况，应立即采取补救措施并报告企业，同时配合调查处理。

三、管理机制

承诺方承诺接受以下监督与管理：

3.1企业定期组织开展保密知识培训，承诺方应按要求参加并考核合格；

3.2企业建立保密工作检查机制，承诺方应配合完成相关检查工作；

3.3承诺方承诺将保密义务纳入个人职业发展规划，在岗位竞聘、绩效考核等环节体现信息守秘要求；

3.4对违反保密承诺的行为，承诺方愿意接受企业内部处分，包括但不限于警告、降级、解除劳动合同等；

3.5承诺方承诺配合完成保密协议的续签或更新工作，保证持续符合法律法规及企业要求；

3.6________项指标纳入年度考核。

四、效力调整

本承诺的效力调整遵循以下原则：

4.1如国家法律法规对信息保密要求发生重大变化，承诺方承诺及时调整保密措施，保证合规性；

4.2企业内部保密制度修订时，承诺方应立即学习并遵照执行；

4.3承诺方离职后，本承诺书效力不因劳动关系终止而解除，直至保密信息公开为公众知悉或法律规定豁免；

4.4承诺