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2025/12/04
中层管理者领导力提升
汇报人:XXXX
CONTENTS
目录
01
中层管理者领导力现状
02
中层管理者领导力重要性
03
领导力提升方法与策略
04
领导力提升步骤
05
领导力提升效果评估
中层管理者领导力现状
01
现存问题表现
决策能力不足
部分中层管理者在复杂问题前优柔寡断,如某企业中层面对转型决策迟疑。
团队激励乏力
有的中层难以调动员工积极性,像某部门业绩长期因激励不足难提升。
典型案例分析
案例一:A公司中层领导决策失误
A公司中层管理者战略决策失误,致项目失败,损失大量资金与市场份额。
案例二:B企业中层沟通协调不足
B企
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