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2025/12/04中层管理培;CONTENTS目录01培训;培训基本情况01;培训时间与地点培训时间本次培;参训人员概况人员部门分布参训人;培训内容回顾02;管理理念培训以人为本理念谷歌;沟通技巧培训倾听技巧培训教;团队建设培训沟通技巧训练通过;决策能力培训以人为本理念企业;培训效果评估03;知识技能提升团队协作游戏通过“;工作态度转变培训时间本次培训;团队协作改善部门分布参训人员;绩效指标变化倾听技巧培训教导专;存在的问题04;培训内容深度不足以人为本理念;培训方式缺乏互动团队协作游戏通;改进措施05;优化培训内容体系培训时间本次;丰富培训方式方法部门分布参训;加强培训后续跟踪以人为本理念;建立反馈机制团队协作游戏通过;未来展望06;持续开展培训计划倾听技巧培训;提升中层管理水平目标培训具体;THEEND谢谢
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