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2026上海黄浦区城银清算服务有限责任公司校园招聘16人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、办公室管理作为行政流程的综合性管理,兼具政策性与协调性。办公室日常行政事务工作的优劣,对内直接关乎单位工作质量与工作效率,对外则影响着单位的形象和公信力。以下全部属于办公室日常事务的是()。
A.公文处理,印章管理,信访工作
B.信息处理,公关工作,领导决策
C.综合协调,方案提供,会议工作
D.文书档案,信息准备,机要保密
【答案】:A
【解析】办公室管理具有政策性与协调性,其日常行政事务工作对内影响单位工作质量和效率,对外影响单位形象与公信力。我们需要判断各选项内容是否都属于办公室日常事务。公文处理是办公室对公文的撰写、收发、归档等工作,印章管理涉及印章的使用、保管等规范操作,信访工作负责处理群众来信来访,这三项均是办公室日常会开展的事务。信息处理属于办公室日常工作内容,但公关工作通常是专门的公关部门或专业人员进行的活动,领导决策是领导层面基于多方面因素做出的行为,并非办公室日常事务。综合协调、会议工作是办公室常见职能,但方案提供比较宽泛,有些方案制定可能是业务部门或专门团队的工作,不属于办公室普遍的日常事务常规内容。文书档案管理是办公室工作之一,信息准备也与办公室信息收集、整理相关,但机要保密工作虽然办公室会涉及一部分,但更多是机要部门的核心职能,不能完全等同于办公室日常事务。综上,全部属于办公室日常事务的是公文处理,印章管理,信访工作。
2、冲突的合作观点表明,必须尽最大努力(),这是处理一切冲突的首要出发点。
A.保证组织公平
B.增加或合理配置资源
C.寻求冲突双方的共同利益
D.改进沟通方式
【答案】:C
【解析】在处理冲突时,寻求冲突双方的共同利益是首要出发点。组织公平侧重于在组织内营造公平的环境,对冲突处理有一定作用但并非首要;增加或合理配置资源可解决与资源相关的冲突,但不能作为处理一切冲突的首要;改进沟通方式能促进交流,但不是最核心的首要出发点。所以必须尽最大努力寻求冲突双方的共同利益,才是处理一切冲突的首要出发点。
3、谢某为某事业单位退休员工,其退休前月岗位工资与薪级工资总和为8500元,工作年限达25年。依据相关规定,谢某的退休月工资是()。
A.8500元
B.7650元
C.6800元
D.5950元
【答案】:C
【解析】事业单位退休员工的退休工资通常与工作年限相关。一般情况下,工作年限满20年不满30年的,按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的80%计发退休工资。本题中谢某工作年限是25年,满足满20年不满30年这一条件,其退休前月岗位工资和薪级工资之和为8500元,那么他的退休月工资应为8500×80%=6800元。
4、在战略控制中,通过采用适当手段消除不适当行为产生的条件与机会,进而达到无需直接控制就能避免不适当行为发生的目的,这种控制属于()。
A.避免型控制
B.跟踪型控制
C.开关型控制
D.反馈型控制
【答案】:A
【解析】战略控制类型主要有避免型控制、跟踪型控制、开关型控制和反馈型控制等。避免型控制是指采用适当的手段消除不适当行为产生的条件与机会,从而达到不用直接控制就能避免不适当行为发生的目的。跟踪型控制是对战略实施过程进行连续的监督、检查和调整,以确保战略目标的实现。开关型控制是在战略实施过程中,按照既定标准检查战略行动,确定其是否继续进行或加以调整。反馈型控制是在战略实施后,根据战略实施的结果与预定目标的偏差,采取措施进行调整。所以本题描述的控制属于避免型控制。
5、行政复议机关自受理申请之日起()内作出行政复议决定。
A.三十日
B.六十日
C.七十日
D.九十日
【答案】:B
【解析】行政复议机关应当自受理申请之日起六十日内作出行政复议决定;但是法律规定的行政复议期限少于六十日的除外。情况复杂,不能在规定期限内作出行政复议决定的,经行政复议机关的负责人批准,可以适当延长,并告知申请人和被申请人;但是延长期限最多不超过三十日。因此该题正确答案对应的时间是六十日。
6、唯心主义主张精神(意识)第一性、物质第二性,认为精神决定物质,物质是精神的产物。唯心主义有两种基本表现形式,即()。
A.宗教唯心主义和历史唯心主义
B.主观唯心主义和客观唯心主义
C.可知论唯心主义和不可知论唯心主义
D.辩证的唯心主义和形而上学的唯心主义
【答案】:B
【解析】唯心主义有两种基本表现形式为主观唯心主义和客观唯心主义。主观唯心主义把人的主观精神,如感觉、经验、心灵等当作世界的本原,认为客观事物乃至整个世界都依赖于人的主观精神。客观唯心主义把客观精神,如上帝、理念、绝对精神等看作世界的主宰和本原,认为现实的物质世界只是这些客观精神的外化和
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