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学前教育教研活动方案
一、活动背景
为提升学前教育质量,促进教师专业发展,加强园所间交流合作,特制定本教研活动方案。通过系列教研活动,提高教师的教育教学能力,优化课程设计与实施,促进幼儿全面发展。
二、活动目标
提升教师专业素养:通过理论学习、实践观摩、经验分享等形式,提升教师的教育教学理论水平和实践能力。
优化课程设计:结合幼儿发展特点和教育需求,优化课程内容与实施方式,提高教育教学效果。
促进园所交流:搭建园所间交流平台,分享优秀教育经验,促进共同发展。
增强教师团队协作:通过团队合作,增强教师团队凝聚力,提高团队协作能力。
三、活动内容
1.理论学习
主题:现代学前教育理念与实践
形式:专家讲座、文献研读、小组讨论
时间:每月1次,每次2小时
内容:
学前教育政策法规解读
幼儿发展心理学最新研究
课程设计与实施的新趋势
2.实践观摩
主题:优秀教学案例观摩
形式:园内公开课、园际观摩交流
时间:每季度1次,每次半天
内容:
观摩优秀教师的课堂教学
课后评课与反思
教学经验分享
3.经验分享
主题:教育教学经验交流
形式:教师经验分享会、案例研讨
时间:每季度1次,每次2小时
内容:
教师分享教育教学中的成功案例
围绕特定主题进行案例研讨
提出问题与解决方案
4.园所交流
主题:园所管理与发展策略
形式:园际交流活动、管理经验分享
时间:每半年1次,每次1天
内容:
园所管理经验分享
教育教学资源共享
园所发展策略研讨
四、活动安排
1.时间安排
2023年9月:理论学习(现代学前教育理念与实践)
2023年10月:实践观摩(优秀教学案例观摩)
2023年11月:经验分享(教育教学经验交流)
2023年12月:园所交流(园所管理与发展策略)
2024年1月:理论学习(幼儿发展心理学最新研究)
2024年2月:实践观摩(优秀教学案例观摩)
2024年3月:经验分享(教育教学经验交流)
2024年4月:园所交流(园所管理与发展策略)
2.参与人员
园长
教研组长
骨干教师
青年教师
3.活动地点
幼儿园多功能厅
兄弟园所
五、预期成果
教师专业素养提升:教师的教育教学理论水平和实践能力显著提高。
课程优化:形成一套符合幼儿发展特点和教育需求的课程体系。
园所交流成果:园所间形成良好的交流合作机制,共享优质教育资源。
团队协作增强:教师团队凝聚力增强,团队协作能力显著提高。
六、活动保障
组织保障:成立教研活动领导小组,负责活动的组织与协调。
经费保障:确保教研活动所需的经费,用于专家讲座、资料购买、外出观摩等。
制度保障:制定教研活动管理制度,确保活动的规范进行。
效果评估:通过问卷调查、座谈会等形式,对教研活动效果进行评估,不断改进活动质量。
七、活动总结
活动结束后,及时进行总结,整理活动资料,形成活动报告,为今后的教研活动提供参考和借鉴。
学前教育教研活动方案(1)
一、活动主题
聚焦游戏精神,提升幼儿幸福感
二、活动时间
2023年10月26日(星期四)上午9:00-11:30
三、活动地点
XX幼儿园多功能厅
四、参加人员
XX幼儿园全体教师
XX学区教研员
五、活动目标
知识目标:通过观摩、研讨,帮助教师深入理解“游戏精神”的内涵及其对幼儿发展的重要意义。
能力目标:提升教师观察、分析、反思游戏行为的能力,并能够将游戏精神融入到日常教学活动中。
情感目标:激发教师对早期教育事业的热情,增强团队合作意识,营造积极向上的教研氛围。
六、活动内容
由教研组长XX老师主持,阐述本次教研活动的主题及意义,明确活动目标和流程。
观摩大班幼儿户外自主游戏场景,重点观察幼儿的游戏行为、师幼互动情况以及教师对游戏的指导策略。
观摩后,请教师简要记录观摩内容和个人思考。
小组讨论:
将教师分成若干小组,围绕以下问题进行讨论:
观摩过程中发现了哪些体现“游戏精神”的幼儿行为?
教师在游戏中扮演了怎样的角色?
如何更好地将游戏精神融入到日常教学活动中?
每组选派一位代表进行汇报,分享小组讨论结果。
专家点评:
邀请XX学区教研员XX老师对教师们的研讨情况进行点评,并提出宝贵建议。
邀请X老师分享其在实践中运用游戏精神指导幼儿教育的经验。
X老师分享结束后,教师可进行提问交流。
由教研组长XX老师对本次教研活动进行总结,并对教师在今后的工作中如何践行游戏精神提出具体要求。
XX学区教研员XX老师进行整体点评,并对XX幼儿园的教研工作提出指导意见。
(六)活动延伸
请教师们根据本次教研活动的收获,结合自身工作实际,撰写一篇反思日志,并在下次教研活动中进行分享。
鼓励教师们继续探索和实践游戏精神,为提升幼儿的幸福感做出更大的贡献。
七、活动准备
场地布置:准备好多功能厅的音响、投影等设备,以及用于小组
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