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2025云南文山州砚山县教育体育局选调机关工作人员6人备考题库

第一部分单选题(100题)

1、原色是指不能通过其他颜色的混合调配而得出的“基本色”。下列不属于“美术三原色”的是（）。

A.红

B.黄

C.蓝

D.白

【答案】：D

2、作为商品的皮鞋具有价值和使用价值两个因素缺一不可，当鞋匠以100元的价格把皮鞋卖给购买者时，（）。

A.鞋匠实现了商品的价值，却让渡了商品的使用价值

B.鞋匠实现了商品的使用价值，却让渡了商品的价值

C.鞋匠既实现了皮鞋的使用价值，也实现了皮鞋的价值

D.购买者既得到了皮鞋的使用价值，也得到了皮鞋的价值

【答案】：A

3、关于非正式沟通的说法，正确的是（）。

A.非正式沟通可以用来辅助组织中工作关系的协调

B.非正式沟通经常将信息传递给不需要它的人

C.非正式沟通传播的都是小道消息，准确率较低

D.非正式沟通对组织的管理百害而无一利

【答案】：A

4、下列关于竞争的说法，不正确的是（）

A.完全竞争市场中，市场完全由“看不见的手”进行调节，政府承担的只是“守夜人”的角色

B.不完全竞争市场包括完全垄断市场、垄断竞争市场和寡头垄断市场

C.一般的日用工业品市场和副食品市场属于垄断竞争市场

D.寡头垄断市场多存在于公用事业部门

【答案】：D

5、三纲五常是中国儒家伦理文化，其中三纲的内涵不包括（）。

A.君为臣纲

B.父为子纲

C.兄为弟纲

D.夫为妻纲

【答案】：C

6、下列选项中哪一项不是土地制度中农业用地的三权分立（）。

A.所有权

B.买卖权

C.经营权

D.承包权

【答案】：B

7、中国第二大沙漠是（）。

A.古尔班通古特沙漠

B.塔克拉玛干沙漠

C.撒哈拉沙漠

D.帕米尔沙漠

【答案】：A

8、某集团公司财务总监空缺，财务监督和内部资金控制受到一定影响，该公司人力资源部以该职位的任职条件和实际的工作的需要为出发点，委托人力资源公司进行招聘，以职位对人员的实际要求为标准，选拔、录用人的过程，这是人员配备的（）原则。

A.因事择人

B.因人择事

C.量才使用

D.经济效益

【答案】：A

9、公文如需标注份号，可用阿拉伯数字标注。例如，第一份公文可编为（）。①“1”②“01”③“001”④“0001”⑤“00001”⑥“000001”

A.③④⑤⑥

B.①②③④

C.①②④⑤

D.②③④⑥

【答案】：A

10、“诚者，天之道也；思诚者，人之道也。”孟子的这句话表明（）。

A.诚实守信是自然形成的行为准则

B.诚实守信是每个人都需要遵守的做人准则

C.诚实守信的内涵需要我们一起探讨

D.诚实守信需要每个人都放在心里

【答案】：B

11、宏观经济调控政策的时滞有认识时滞、决策时滞、批准时滞、传递时滞、执行时滞、作用时滞，其中，（）是最关键、往往也是最耗费时间的。

A.认识时滞

B.决策时滞

C.执行时滞

D.作用时滞

【答案】：D

12、物质文明与精神文明，是人类认识世界、改造世界全部成果的总括和结晶。我们要进一步深化对推动“两个文明”协调发展极端重要性的认识，不断增强新形势下“两手抓、两手都要硬”的政治自觉、思想自觉、实践自觉。关于两者关系的说法，正确的是（）。

A.前者是内容，后者是形式

B.前者是目的，后者是手段

C.前者是关键，后者是基础

D.两者相辅相成，相互促进

【答案】：D

13、茶作为中国的传统文化符号，有着上千年的历史。以下选项中不属于六大茶类中绿茶的选项是（）。

A.龙井

B.碧螺春

C.大红袍

D.六安瓜片

【答案】：C

14、哲学的基本问题是（）。

A.物质和运动的关系问题

B.理论和实践的关系问题

C.思维和存在的关系问题

D.辩证法和形而上学的关系问题

【答案】：C

15、坚持按劳分配为主体，多种分配方式并存，就要坚持多劳多得，着重保护劳动所得，增加劳动者特别是一线劳动者劳动报酬，提高劳动报酬在初次分配中的比重，就要健全劳动资本、土地、知识、技术、管理、数据等（）由市场评价贡献、按贡献决定报酬的机制。

A.生活要素

B.生产要素

C.稀缺要素

D.关键要素

【答案】：B

16、科学管理的中心问题是()。

A.提高企业盈利率

B.提高管理水平

C.提高人的积极性

D.提高劳动生产率

【答案】：D

17、公文中“附件说明”的位置在：

A.正文后，成文日期前

B.成文日期后，附注前

C.附注后，抄送机关前

D.抄送机关后，另附一页

【答案】：A

18、甲演出公司高薪聘请某著名歌唱家乙举办专场演唱会，乙演唱了以著名作家丙新发表的作品改编为歌词的歌曲，下列说法正确的是（）。