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2025浙江台州温岭市交通旅游集团有限公司招聘编外工作人员3人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列不属于国有企业重大事项管理内容的是（）。

A.企业重组

B.企业破产

C.企业分立

D.企业核算

【答案】：D

【解析】国有企业重大事项管理通常涵盖对企业战略、运营和发展有重大影响的决策和事件。企业重组是对企业的资金、资产、劳动力、技术、管理等要素进行重新配置，构建新的生产经营模式，会对企业的组织结构、经营方向等产生重大改变，属于重大事项管理内容。企业破产是企业因不能清偿到期债务，无力继续经营，由法院宣告停止营业，进行债权债务清理的状态，这是涉及企业生死存亡的重大情况，属于重大事项管理内容。企业分立是一个企业依照有关法律、法规的规定，分立为两个或两个以上的企业的法律行为，会导致企业的组织架构和资产分配等发生重大变化，属于重大事项管理内容。而企业核算是企业对其经营活动过程及其结果进行连续、系统、全面的记录、计算和报告，是企业日常财务管理的常规工作，主要用于反映企业的经营状况和财务成果，并非对企业具有重大影响和决定意义的事项，不属于国有企业重大事项管理内容。因此正确答案为企业核算。

2、某省政府督查组首次对某市旧城改造项目开展重点抽查。通过听取参建单位汇报、查看现场以及进行实体抽检等多种方式，对危房改造、管道走线的全面整改情况进行了检查，这属于督促检查工作中的（）环节。

A.督促调研

B.情况通报

C.立项组织

D.复核调查

【答案】：A

【解析】该题描述的是省政府督查组首次重点抽查某市旧城改造项目，通过多种形式对危房改造、管道走线等进行全面整改检查。督促调研是督查组对督查事项进行实地调查研究，了解实际情况，题中督查组通过听取汇报、查看现场和实体抽检等形式全面检查项目相关情况，符合督促调研的特点；情况通报是将督查情况进行通报，题中重点是在进行检查，并非通报情况；立项组织主要是对督查事项进行立项和组织相关工作，这里重点不是立项和组织，而是已经在实施检查；复核调查通常是对之前的调查结果进行再次核对调查，题干未体现是再次核对的情况。所以答案是督促调研。

3、新型城镇化建设扎实推进，近（）农业转移人口实现了在城镇落户。

A.140万

B.1400万

C.1.4亿

D.14万

【答案】：B

【解析】在新型城镇化推进过程中，有大量农业转移人口实现了在城镇落户。1.4亿这个量级符合我国近年来新型城镇化建设中农业转移人口在城镇落户的实际规模情况。而14万、140万、1400万的数量相较于我国庞大的人口基数和城镇化推进的实际进度而言，规模过小，不能准确体现近阶段新型城镇化使得农业转移人口在城镇落户的实际成果。因此正确答案是1.4亿。

4、下列关于法律与道德关系的表述，正确的是（）。

A.有些法律规范同时也是道德规范

B.法律是道德最重要的评价标准

C.法律和道德总是一致的

D.所有法律规范都具有道德属性

【答案】：A

【解析】在法律与道德关系中，有些法律规范同时也是道德规范，这是因为法律和道德在某些方面存在重合，比如尊老爱幼、诚实守信等内容，既体现在道德层面，也是一些法律所倡导和维护的，所以存在部分法律规范同时兼具道德规范的属性。道德评价标准具有多元性，除了法律，社会舆论、传统习俗等也是重要的道德评价标准，法律并非是道德最重要的评价标准。法律和道德并不总是一致的，法律是国家制定或认可的行为规范，道德是在社会生活中自然形成的行为准则。由于各自的形成方式、表现形式、调整范围等存在差异，两者会出现不一致的情况，比如某些行为可能不违反法律，但违背道德。并非所有法律规范都具有道德属性，法律是基于国家意志和社会管理需要制定的，有些法律规范更多是为了实现特定的行政管理、技术规范等目的，与道德关联不大。所以表述正确的应是有些法律规范同时也是道德规范。

5、解决就业问题的根本措施是（）。

A.提高劳动者素质

B.促进国民经济发展

C.树立自主择业观

D.树立竞争就业观

【答案】：B

【解析】解决就业问题的根本措施在于促进国民经济发展。经济发展是创造就业机会的基础，当国民经济持续健康发展时，会带动各产业扩张，创造出更多不同类型的就业岗位，从根本上增加就业机会总量。提高劳动者素质有助于提升劳动者在就业市场的竞争力，使其更好地适应就业岗位的要求，但这是从劳动者自身能力角度出发，并非解决就业问题的根本措施，它是在就业岗位存在的前提下，帮助劳动者获得岗位的一种方式。树立自主择业观和树立竞争就业观属于就业观念层面，能引导劳动者更加积极主动、理性地选择就业，但观念本身并不能直接创造就业岗位。就业观念的转变是在就业岗位供给的基础上，影响劳动者的就业行为和选择，而不能从根源上解决就业岗位不足的问题。综上所述，解决就业问题的根本