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人力资源培训考试试题及答案
一、单项选择题（每题2分，共20分）
1.以下哪种培训方法最适合传授理论知识？（）
A.案例分析
B.讲授法
C.角色扮演
D.实地参观
2.培训需求分析的三个层次不包括（）
A.组织分析
B.人员分析
C.任务分析
D.市场分析
3.以下不属于培训效果评估指标的是（）
A.反应层
B.学习层
C.行为层
D.战略层
4.培训计划的核心内容是（）
A.培训目标
B.培训内容
C.培训师资
D.培训时间
5.下列哪种培训方式属于在岗培训？（）
A.研讨会
B.学徒制
C.网络课程
D.
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