2025内蒙古选聘自治区特邀行政执法社会监督员备考题库及答案解析（夺冠系列）.docxVIP

2025内蒙古选聘自治区特邀行政执法社会监督员备考题库

第一部分单选题(100题)

1、法律作为一种社会规范，是依靠（）来保证实施的。

A.国家强制力

B.社会舆论

C.自觉遵守

D.政党的力量

【答案】：A

2、法院应作出的判决是（）。

A.驳回史某的起诉

B.判决出版社向丽丽支付稿酬及样书

C.指定出版社为著作权人

D.原告和被告协商解决

【答案】：B

3、高某在某高档小区里拥有一套别墅，邻居刘某见高某常年在国外工作，以为高某已移民国外，遂自行搬至该别墅居住，居住期间未对房子造成任何损害。十年后，高某回国，则高某可以要求刘某（）。

A.返还别墅

B.消除危险

C.赔礼道歉

D.赔偿精神损失

【答案】：A

4、（）适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转公文。

A.通知

B.批复

C.报告

D.决议

【答案】：A

5、再分配是指在国民收入初次分配基础上的全社会范围内的进一步分配。下列不属于收入再分配手段的是（）。

A.股息红利

B.社会优抚

C.最低工资保障

D.个人所得税

【答案】：A

6、小智8周岁生日后不久，父母遭遇车祸死亡，下列可以担任小智监护人的是（）。

A.小智已经出家的叔叔

B.小智瘫痪在床的舅舅

C.小智的双胞胎哥哥

D.小智患老年痴呆的奶奶

【答案】：A

7、我国加快转变经济发展方式的主攻方向是（）。

A.促进消费

B.保障和改善民生

C.经济结构战略性调整

D.建设节约型社会

【答案】：C

8、市场是通过（）机制配置资源。

A.市场

B.竞争

C.价格

D.调控

【答案】：C

9、事业单位人事管理，坚持党管干部、党管人才原则，全面准确贯彻民主、公开、（）、择优方针。

A.透明

B.公正

C.竞争

D.公平

【答案】：C

10、当前，发展中的矛盾和问题集中体现在发展质量上，这就要求我们必须把发展质量问题摆在更为突出的位置，着力提升发展质量和效益。从哲学上看，这表明（）。

A.量变到质变是辩证统一的

B.要善于抓住事物的主要矛盾

C.物质决定意识

D.事物的发展是前进性和曲折性的统一

【答案】：B

11、下列对于请求人民法院撤销婚姻的说法不正确的是（）。

A.因胁迫结婚的，受胁迫的一方可以向人民法院请求撤销婚姻

B.一方患有重大疾病不如实告知另一方的，另一方可以向人民法院请求撤销婚姻

C.一方欠有巨额债务不如实告知另一方的，另一方可以向人民法院请求撤销婚姻

D.被非法限制人身自由的当事人请求撤销婚姻的，应当自恢复人身自由之日起一年内提出

【答案】：C

12、下列情形中，不符合《事业单位人事管理条例》的是（）。

A.丙单位的王某1年内累计旷工超过30个工作日，单位与其解除用合同

B.乙单位与应届生张某订立了一份为期5年的劳动合同，试用期为6个月

C.丁单位的陈某因挪用公款受到开除处分，单位与其解除聘用合同

D.甲单位的杨某连续2年年度考核不合格，单位在按规定时间书面通知后，可与其解除聘用合同

【答案】：B

13、下列关于通报的说法错误的是（）。

A.通报具有知晓性和指导性

B.通报根据作用和应用范围可分为表彰性通报、批评性通报和情况通报

C.通报属于下行文

D.通报必须写明主送机关

【答案】：D

14、在比赛跳远时，跳远运动员都是先跑一段距离才起跳，这是为了利用（）。

A.空气的浮力

B.地面的阻力

C.肌肉的爆发力

D.身体的惯性

【答案】：D

15、门缝里看人是一句贬语，我们隔着门缝看人的结果是比原来（）。

A.扁了

B.宽了

C.高了

D.没有变化

【答案】：D

16、公文行文应当确有必要，讲求实效，注重针对性和可操作性。（）

A.正确

B.错误

C.

D.

【答案】：A

17、常用的绩效考评工具中，哪一种方法的优点是既拉开了被评估对象之间的等级差距，便于相对比较，又可以有效控制各等级的人数分布，避免盲目考评与失控现象。缺点是使绩效水平相近的员工，有可能划分到不同的等级中去，从而产生评估误差（）。

A.目标管理法

B.比例控制法

C.关键事件法

D.量表评定法

【答案】：B

18、《九章算术》这一数学著作，成于（）。

A.秦朝

B.春秋战国

C.东汉

D.唐朝

【答案】：C

19、社会主义思想道德建设的核心是（）。

A.集体主义

B.个人主义

C.自我修养

D.为人民服务

【答案】：D

20、下列免交纳个人所得税的是（）。

A.利息

B.诺贝尔奖奖金

C.财产租赁

D.劳务报酬

【答案】：B

21、对于中国而言，（）