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工程安全管理与安全评价试题集及答案

工程安全管理试题（20题，总分100分）

一、单选题（每题2分，共10题，20分）

1.在建筑施工企业中，负责日常安全监督检查的岗位是（）。

A.项目经理

B.安全员

C.技术负责人

D.施工员

答案：B

解析：安全员是施工现场专职负责安全监督检查的岗位，其职责包括日常巡查、隐患排查、安全教育培训等。

2.以下哪项不属于事故隐患排查的主要内容？（）

A.设备运行状态

B.人员操作规范

C.现场应急物资

D.员工工资发放

答案：D

解析：事故隐患排查主要针对生产过程中的不安全因素，包括设备、环境、行为等方面，不包括员工工资等非安全生产范畴。

3.安全生产责任体系的核心是（）。

A.安全管理制度

B.企业法人

C.班组安全员

D.事故应急预案

答案：B

解析：企业法人对安全生产工作负总责，是安全生产责任体系的核心。

4.建筑施工中常见的“三违”行为不包括（）。

A.违规操作

B.违章指挥

C.违反劳动纪律

D.遵守操作规程

答案：D

解析：“三违”指违规操作、违章指挥、违反劳动纪律，是安全生产中的禁止行为。

5.安全生产标准化建设中，企业应重点完善（）。

A.安全文化宣传

B.安全投入机制

C.安全教育培训

D.以上都是

答案：D

解析：安全生产标准化涵盖安全文化、投入、培训、管理等多个方面，需全面完善。

二、多选题（每题3分，共5题，15分）

6.安全生产许可证的有效期通常为（）。

A.1年

B.3年

C.5年

D.10年

答案：B、C

解析：安全生产许可证有效期一般为3年，到期需延期。

7.以下哪些属于重大危险源监控的内容？（）

A.设备运行参数

B.现场人员分布

C.应急通道畅通

D.隐患整改情况

答案：A、B、C、D

解析：重大危险源监控需全面覆盖设备、人员、环境、管理等方面。

8.安全生产事故调查的原则包括（）。

A.客观公正

B.调查取证

C.双重预防

D.追究责任

答案：A、B、D

解析：事故调查需遵循客观公正、调查取证、追究责任原则，双重预防是预防机制。

9.安全生产费用提取的比例通常根据（）。

A.企业规模

B.行业特点

C.工程类型

D.风险等级

答案：A、B、C、D

解析：安全生产费用提取比例需考虑企业规模、行业、工程类型、风险等级等因素。

10.安全生产教育培训的形式包括（）。

A.理论授课

B.现场观摩

C.案例分析

D.考试考核

答案：A、B、C、D

解析：安全生产教育培训可采取多种形式，包括授课、观摩、案例分析、考试等。

三、判断题（每题2分，共5题，10分）

11.安全生产责任书应由企业法定代表人与各级管理人员签订。（）

答案：正确

解析：安全生产责任书是明确各方安全职责的法律文书，需逐级签订。

12.安全检查表应针对所有行业通用。（）

答案：错误

解析：安全检查表需根据行业特点定制，不能通用。

13.重大事故隐患整改后需进行验收。（）

答案：正确

解析：重大事故隐患整改完成后必须组织验收，确保消除隐患。

14.安全生产许可证申请需提交企业安全生产标准化评审报告。（）

答案：正确

解析：申请安全生产许可证需通过标准化评审，提交评审报告。

15.事故调查组应由事故发生单位组织。（）

答案：错误

解析：事故调查组应由政府相关部门组织，事故单位配合。

四、简答题（每题5分，共5题，25分）

16.简述安全生产“五落实五到位”的主要内容。

答案：

（1）五落实：责任落实、措施落实、资金落实、人员落实、应急预案落实。

（2）五到位：安全责任体系到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。

17.举例说明施工现场常见的五大伤害类型。

答案：高处坠落、物体打击、坍塌、触电、机械伤害。

18.简述安全生产费用提取使用的管理要求。

答案：

（1）专款专用，不得挪作他用。

（2）建立台账，定期公示。

（3）与工程进度挂钩，确保足额提取。

（4）用于安全设施设备购置、隐患整改等。

19.解释什么是“双重预防机制”及其核心内容。

答案：

（1）双重预防机制指风险分级管控和隐患排查治理。

（2）核心内容：

-风险分级管控：识别、评估、管控生产过程中的危险源。

-隐患排查治理：建立隐患排查、整改、验收的闭环管理。

20.简述安全生产事故应急预案编制的基本要求。

答案：

（1）针对性强，覆盖可能发生的事故类型。

（2）程序清晰，明确应急响应流程。

（3）可操作性，确保现场人员能有效执行。

（4）定期演练，检验预案有效性。

五、论述题（每题10分，共2题，20分）

21.结合实际案例，论述安全生产标准化建设