2025版创意产业正式员工劳动合同模板.docxVIP

2025版创意产业正式员工劳动合同模板.docx

本文档由用户AI专业辅助创建,并经网站质量审核通过
  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版创意产业正式员工劳动合同模板

甲方(用人单位):

名称:________________________

住所:________________________

法定代表人:__________________

营业执照号:__________________

乙方(劳动者):

姓名:________________________

性别:________________________

出生日期:____________________

住址:________________________

鉴于甲方从事创意产业相关业务,需要乙方为其提供劳动服务,双方经平等协商一致,达成如下协议:

第一条工作内容

乙方同意在甲方处从事创意产业相关工作,具体工作内容为:________________________

第二条工作地点

乙方的工作地点为:________________________

第三条工作时间

1.乙方每周工作五天,每天工作时间为:________________________

2.乙方每周工作时间为:________________________(小时)

第四条工资待遇

1.乙方月工资为人民币______元整(大写:______元整),工资支付周期为每月一次。

2.乙方工资计算方式为:________________________

3.甲方应于每月______日前支付乙方上月工资。

第五条社会保险和住房公积金

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.乙方应依法参加社会保险和缴纳住房公积金。

第六条带薪休假

1.乙方享有国家法定节假日、休息日和带薪年休假。

2.带薪年休假的具体天数和安排由甲方根据国家规定和乙方的工作年限确定。

第七条劳动合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满前______个月,甲方应书面通知乙方是否续签本合同。

第八条竞业限制

1.在本合同有效期内及终止后______年内,乙方未经甲方书面同意,不得在甲方的竞争对手单位或从事与甲方业务相同或相类似的工作。

2.甲方应向乙方支付竞业限制补偿金,补偿金数额为:________________________

第九条违约责任

1.任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

2.乙方违反竞业限制约定的,应向甲方支付违约金,违约金数额为:________________________

第十条劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致,可以解除本合同。

2.下列情况下,甲方可以解除本合同:

a.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度;

b.乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;

c.乙方被依法追究刑事责任;

d.出现法律、法规规定的其他解除合同的情形。

3.下列情况下,乙方可以解除本合同:

a.甲方未按照合同约定支付工资;

b.甲方未按照国家规定缴纳社会保险;

c.甲方未提供符合国家安全标准的劳动条件;

d.出现法律、法规规定的其他解除合同的情形。

4.合同解除或终止后,甲方应依法支付乙方经济补偿金。

第十一条争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十二条其他

1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):

法定代表人(或授权代表)签字:

日期:________________________

乙方(签字):

日期:________________________

文档评论(0)

150****2233 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档