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育儿假与产假的衔接机制

引言

在生育支持政策体系中，产假与育儿假是保障家庭育儿权益的核心制度安排。产假作为女性生育后恢复身体、照顾新生儿的基础性假期，主要覆盖分娩前后的关键阶段；育儿假则是父母在子女婴幼儿期共同参与养育的延伸性假期，旨在通过延长照护时间促进亲子关系与儿童早期发展。二者的有效衔接，不仅关系到女性职业发展与生育权益的平衡，更影响着家庭育儿责任的合理分配与社会生育友好环境的构建。当前，随着三孩政策的实施与人口发展形势的变化，如何打通产假与育儿假的制度壁垒，形成“产前-产后-婴幼儿期”全周期的育儿支持链条，已成为完善生育保障体系的重要课题。

一、产假与育儿假的概念界定及政策演进

（一）