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2025年人力资源管理师考试真题卷(高级)深度解析
一、单项选择题
1.人力资源战略规划与企业战略的关系是()。
A.人力资源战略规划是企业战略的一部分
B.企业战略是人力资源战略规划的一部分
C.两者相互独立,没有关联
D.两者是并列关系
答案:A
解析:人力资源战略规划是企业战略的重要组成部分,它为企业战略的实施提供人力支持和保障。企业战略决定了人力资源战略规划的方向和重点,而人力资源战略规划则是实现企业战略的具体手段。所以A选项正确,B选项表述错误;两者存在紧密关联,并非相互独立,C选项错误;也不是并列关系,D选项错误。
2.平衡计分卡从四个维度衡量企业绩效,其中不包括(
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