二零二五年总工职位聘用与技术成果转化合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年总工职位聘用与技术成果转化合同

甲方（聘用方）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_____________________

职务：____________________________

乙方（被聘用方）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_____________________

职务：____________________________

鉴于甲方需要专业总工职位人员负责技术管理工作，乙方具备相关专业技术能力，双方经友好协商，就乙方担任甲方总工职位及技术成果转化事宜达成如下协议：

一、聘用期限

1.本合同聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

二、岗位职责

1.乙方作为甲方总工，负责甲方项目的技术管理工作，包括但不限于：

（1）负责项目技术方案的制定、实施和优化；

（2）组织、协调、指导项目技术团队工作；

（3）参与项目重大技术问题的决策；

（4）负责项目技术资料的编制、整理和归档；

（5）完成甲方交办的其他技术管理工作。

2.乙方在聘用期间，应严格遵守国家法律法规、行业规范及甲方内部管理制度，确保项目技术工作顺利进行。

三、工作条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于：

（1）办公场所；

（2）工作所需的设备、工具；

（3）必要的技术资料、数据等；

（4）符合国家规定的劳动保护措施。

2.乙方应充分利用甲方提供的工作条件，努力完成各项工作任务。

四、技术成果转化

1.乙方在聘用期间，如产生具有自主知识产权的技术成果，乙方应优先考虑与甲方合作进行技术成果转化。

2.双方合作进行技术成果转化的具体事宜，另行签订技术成果转化协议。

五、薪酬待遇

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）其他福利：____元/月。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

六、违约责任

（1）违反国家法律法规、行业规范及甲方内部管理制度；

（2）严重违反工作纪律，影响项目正常进行；

（3）未经甲方同意，擅自离职；

（4）泄露甲方商业秘密。

（1）未按时足额支付乙方薪酬；

（2）未为乙方提供必要的工作条件；

（3）擅自解除本合同。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

法定代表人（签字）：

法定代表人（签字）：

签订日期：____年____月____日