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2025年广东省韶关市事业单位招聘考试笔试试题（含答案）

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.2025年，广东省韶关市提出了“绿色发展，生态优先”的战略，以下哪项措施不符合这一战略？

A.大力发展新能源产业

B.推广绿色建筑和节能技术

C.增加高污染企业的数量

D.加强生态环境保护

答案：C

2.根据《中华人民共和国民法典》，以下哪种情况不属于无效合同？

A.一方以欺诈手段使对方在违背真实意思的情况下订立的合同

B.合同内容违反法律、行政法规的强制性规定

C.合同双方自愿达成，但未采用书面形式

D.合同内容违背公序良俗

答案：C

3.韶关市位于广东省北部，以下哪个景点不属于韶关市？

A.丹霞山

B.罗浮山

C.南华寺

D.乳源大峡谷

答案：B

4.下列哪项不属于韶关市“十四五”规划中的重点发展产业？

A.高端装备制造

B.现代服务业

C.传统农业

D.新材料

答案：C

5.在事业单位人事管理中，以下哪种情况不属于辞退的正当理由？

A.连续旷工超过15天

B.严重违反单位规章制度

C.因病长期不能履行岗位职责

D.工作表现不佳但未达到严重失职程度

答案：D

6.2025年，韶关市启动了“智慧城市”建设项目，以下哪项不属于该项目的内容？

A.智能交通系统

B.数字化教育资源

C.传统农业机械化

D.城市综合管理平台

答案：C

7.根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，以下哪种处分不属于事业单位工作人员的处分种类？

A.警告

B.记过

C.降级

D.开除

答案：C

8.韶关市在推进乡村振兴战略中，以下哪项措施不符合政策要求？

A.发展特色农业，增加农民收入

B.推进农村人居环境整治

C.大量拆除传统村落，建设现代化新村

D.加强农村基础设施建设

答案：C

9.2025年，韶关市加大了对中小企业的扶持力度，以下哪项不属于扶持政策？

A.提供税收减免

B.加大金融支持

C.强制性增加企业用工数量

D.提供技术创新补贴

答案：C

10.根据《中华人民共和国宪法》，以下哪项权利不属于公民的基本权利？

A.言论自由

B.劳动权

C.受教育权

D.企业经营权

答案：D

二、多项选择题（每题3分，共15分）

11.韶关市在推进生态文明建设过程中，采取了哪些措施？

A.加强森林资源保护

B.推广使用清洁能源

C.严格控制工业污染排放

D.大力发展重工业

答案：ABC

12.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员的考核内容包括哪些方面？

A.德

B.能

C.勤

D.绩

答案：ABCD

13.韶关市在推进“放管服”改革中，采取了哪些措施？

A.简化行政审批流程

B.加强事中事后监管

C.提高政务服务效率

D.增加行政审批事项

答案：ABC

14.韶关市在促进文化旅游产业发展中，采取了哪些措施？

A.打造特色旅游品牌

B.加强文化遗产保护

C.推进旅游基础设施建设

D.限制游客数量

答案：ABC

15.根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下哪些情况属于劳动者可以解除劳动合同的情形？

A.用人单位未及时足额支付劳动报酬

B.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件

C.劳动者患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作

D.劳动者严重违反用人单位的规章制度

答案：AB

三、判断题（每题2分，共10分）

16.韶关市是广东省重要的生态屏障，拥有丰富的自然资源和良好的生态环境。（）

答案：√

17.根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，事业单位工作人员受到开除处分的，不得再担任事业单位工作人员。（）

答案：√

18.韶关市在推进新型城镇化建设中，重点发展大城市，忽视了小城镇和农村的发展。（）

答案：×

19.根据《中华人民共和国社会保险法》，事业单位工作人员不需要参加社会保险。（）

答案：×

20.韶关市在推进教育现代化建设中，重点发展高等教育，忽视了基础教育的发展。（）

答案：×

四、简答题（每题5分，共20分）

21.简述韶关市在推进乡村振兴战略中的主要措施。

答案：韶关市在推进乡村振兴战略中采取了以下主要措施：一是发展特色农业，增加农民收入；二是推进农村人居环境整治，改善农村生活环境；三是加强农村基础设施建设，提升农村公共服务水平；四是推动乡村文化振兴，传承和弘扬优秀传统文化；五是加强乡村治理，提升乡村治理现代化水平。

22.简述事业单位人事管理的基本原则。

答案：事业单位人事管理的基本原则包括：一是党管干部原则，坚持党的领导