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劳动和社会保障概论复习题（含参考答案）

一、单选题（共82题，每题1分，共82分）

1.()是企业薪酬战略的一个组成部分,是企业结合自己的发展目标以及对未来各影响因素的预测和分析,基于特定的阶段对未来一段时间内员工福利的发展走向和具体路径所做的全面、规范、系统的计划。

A、员工福利统筹

B、员工福利预算

C、员工福利规划

D、员工福利管理

正确答案：C

2.随着人口老龄化的快速发展和社会()的不断进步,国家和社会需要对老年福利事业给予更多的投入,加快推进社会养老服务体系建设,以满足老年人更多的需要。

A、文化

B、政策

C、服务

D、经济

正确答案：D

3.()作为一种全新的教学理念和教育哲