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招录村干部试题及答案
一、单选题(每题1分,共20分)
1.村干部的基本职责不包括()(1分)
A.宣传党的路线方针政策B.组织村民进行选举C.管理村级财务D.决定村民的宅基地分配
【答案】D
【解析】村干部职责包括宣传党的政策、组织选举、管理财务等,但宅基地分配需遵循国家和地方相关规定,村干部无权单独决定。
2.村民自治的核心是()(1分)
A.村党支部领导B.村民自治章程C.村民会议D.乡镇政府指导
【答案】C
【解析】村民自治的核心是村民会议,村民会议是村民自治的最高权力机构。
3.以下哪项不属于村级公共事务?()(1分)
A.村道维修B.环境卫生整治C.村民养老金发放D.土地承包分配
【答案】D
【解析】土地承包分配属于农村土地制度改革范畴,不属于日常村级公共事务。
4.村干部选拔的基本原则是()(1分)
A.个人推荐为主B.民主选举C.上级指定D.考试成绩优先
【答案】B
【解析】村干部选拔应遵循民主选举原则,通过村民大会或村民代表会议选举产生。
5.村级财务管理的核心是()(1分)
A.财务收支平衡B.账目公开透明C.上级拨款D.银行贷款
【答案】B
【解析】村级财务管理的核心是账目公开透明,保障村民的知情权和监督权。
6.村民自治章程的制定主体是()(1分)
A.村党支部B.村委会C.村民代表会议D.乡镇政府
【答案】C
【解析】村民自治章程由村民代表会议制定,体现村民的意愿和需求。
7.村干部的任期为()(1分)
A.1年B.3年C.5年D.无限期
【答案】C
【解析】村干部任期一般为5年,可以连选连任。
8.村民会议的决议形式是()(1分)
A.口头表决B.举手表决C.无记名投票D.多数通过
【答案】D
【解析】村民会议的决议形式为无记名投票,且需经到会村民的过半数通过。
9.村级规划的制定依据是()(1分)
A.村民个人意愿B.上级政府文件C.村民会议决议D.专家意见
【答案】C
【解析】村级规划由村民会议决议制定,体现村民的集体意愿。
10.村干部的报酬来源是()(1分)
A.村民集资B.上级财政拨款C.村集体收入D.个人捐赠
【答案】B
【解析】村干部的报酬主要来源于上级财政拨款,保障其基本生活待遇。
11.村民自治的目的是()(1分)
A.加强党的领导B.促进经济发展C.保障村民权益D.维护社会稳定
【答案】C
【解析】村民自治的目的是保障村民的权益,实现自我管理、自我教育、自我服务。
12.村级事务的决策主体是()(1分)
A.村党支部B.村委会C.村民代表会议D.乡镇政府
【答案】C
【解析】村级事务的决策主体是村民代表会议,体现村民的集体意志。
13.村干部的选拔程序包括()(1分)
A.报名、资格审查、考试、面试、公示、选举B.报名、资格审查、面试、公示、选举C.报名、资格审查、考试、公示、选举D.报名、考试、面试、公示、选举
【答案】A
【解析】村干部的选拔程序包括报名、资格审查、考试、面试、公示、选举等环节。
14.村级财务的审计主体是()(1分)
A.村党支部B.村委会C.乡镇财政所D.村民代表会议
【答案】C
【解析】村级财务的审计主体是乡镇财政所,定期对村级财务进行审计。
15.村民自治的实质是()(1分)
A.村民自我管理B.党的领导C.政府管理D.市场调节
【答案】A
【解析】村民自治的实质是村民自我管理,实现自我教育、自我服务、自我监督。
16.村级规划的编制原则是()(1分)
A.科学合理、民主协商、公开透明B.科学合理、政府主导、公开透明C.科学合理、民主协商、政府主导D.科学合理、民主协商、政府监管
【答案】A
【解析】村级规划的编制原则是科学合理、民主协商、公开透明,保障规划的可行性和村民的参与度。
17.村干部的培训内容主要包括()(1分)
A.政策法规、业务知识、管理能力B.政策法规、业务知识、农村发展C.政策法规、管理能力、农村发展D.业务知识、管理能力、农村发展
【答案】A
【解析】村干部的培训内容主要包括政策法规、业务知识、管理能力,提升其综合素质。
18.村民自治的保障机制是()(1分)
A.村民会议、村民代表会议、村务公开B.村民会议、村委会、村务公开C.村委会、村民代表会议、村务公开D.村民会议、村委会、村民自治章程
【答案】A
【解析】村民自治的保障机制包括村民会议、村民代表会议、村务公开,确保村民的知情权和参与权。
19.村级财务的监督主体是()(1分)
A.村党支部B.村委会C.村民代表会议D.乡镇财政所
【答案】C
【解析】村级财务的监督主体是村民代表会议,对村级财务进行监督。
20.村干部的工作作风要求是()(1分)
A.廉洁奉公、务实为民、开拓创新B.廉洁奉公、务实为民、保守稳定C.廉洁奉公、开拓创新、保守稳定D.务实为民、开拓创新、保守稳定
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