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医院药房个人工作总结(2篇)

以下是两篇医院药房个人工作总结，希望能满足你的需求。

医院药房个人工作总结（一）

在过去的一年里，我在医院药房的岗位上，始终秉持着为患者服务的宗旨，认真履行工作职责，努力提升专业技能和服务水平。通过不断学习和实践，较好地完成了各项工作任务。现将我这一年的工作情况总结如下：

一、工作内容概述

1.药品调配与发放

严格按照处方调配药品是药房工作的核心。在日常工作中，我仔细审核每张处方，确保处方的合法性、规范性和合理性。对于不符合规定的处方，及时与医生沟通，避免患者用药风险。例如，有一次遇到一张处方上的药物用法用量不明确，我立即联系了开方医生，经过沟通确认后才进行调配，保证了患者用药的准确性。

在调配过程中，我严格遵守“四查十对”制度，即查处方，对科别、姓名、年龄；查药品，对药名、剂型、规格、数量；查配伍禁忌，对药品性状、用法用量；查用药合理性，对临床诊断。每一个环节都认真细致，确保发出的药品准确无误。一年来，我调配处方的差错率控制在极低水平，为患者的用药安全提供了有力保障。

认真做好药品发放工作，向患者详细交代药品的用法、用量、注意事项等信息。对于一些特殊药品，如胰岛素的注射方法、某些药物的特殊保存条件等，都会耐心地向患者讲解，确保患者能够正确使用药品。通过与患者的沟通交流，不仅提高了患者的用药依从性，也增强了患者对医院的信任。

2.药品采购与库存管理

协助药房负责人进行药品采购工作。根据医院各科室的用药需求和库存情况，及时制定采购计划。在选择供应商时，严格考察其资质和信誉，确保所采购的药品质量可靠、价格合理。同时，关注药品市场动态，及时调整采购策略，保证医院药品的供应稳定。

做好药品库存管理工作，定期对库存药品进行盘点。建立了详细的库存台账，记录药品的出入库时间、数量、批次等信息，做到账物相符。对于近效期药品，及时采取催销、退货等措施，避免药品过期浪费。通过合理控制库存水平，既保证了临床用药的需求，又降低了医院的药品成本。

加强药品效期管理，实行效期药品预警制度。对接近有效期的药品进行重点监控，提前与临床科室沟通，优先使用近效期药品。一年来，我所在的药房未出现因药品过期而造成的损失。

3.药品质量监控

严格执行药品质量管理制度，对购进的药品进行严格验收。检查药品的包装、标签、说明书等是否符合规定，药品的质量检验报告是否齐全。对于不符合质量要求的药品，坚决予以拒收，并及时与供应商联系处理。

定期对药房的药品进行质量检查，包括药品的外观、性状、有效期等。发现有质量问题的药品，立即停止使用，并按照相关规定进行处理。例如，在一次质量检查中，发现某批次的药品外观有异常，我及时上报并对该批次药品进行封存、送检，确保了患者用药安全。

参与医院的药品不良反应监测工作。收集、整理和上报药品不良反应信息，为临床合理用药提供参考。通过对药品不良反应的监测和分析，及时发现潜在的用药安全问题，采取相应的措施加以防范。

4.参与临床药学服务

积极参与临床药学查房工作，与临床医生、护士共同讨论患者的用药方案。根据患者的病情、生理状况、药物过敏史等因素，为临床用药提供专业的建议。例如，在参与某科室的查房时，针对一位老年患者的用药情况，我提出了调整药物剂量的建议，得到了医生的采纳，提高了患者的治疗效果。

开展用药咨询服务，为患者和医护人员提供用药知识解答。通过设立用药咨询窗口、发放宣传资料等方式，向患者普及合理用药知识，提高患者的自我保健意识。同时，为医护人员提供药物信息支持，帮助他们解决在临床用药中遇到的问题。

二、专业技能提升

1.参加培训与学习

积极参加医院组织的各类业务培训和学术讲座，不断更新专业知识。通过参加药品管理法规、临床药学、药物不良反应监测等方面的培训，提高了自己的业务水平和综合素质。

利用业余时间学习药学相关的新知识、新技术，关注行业发展动态。订阅了专业的药学杂志，阅读相关的学术论文，拓宽了自己的知识面。

2.技能考核与竞赛

参加了医院组织的药房技能考核，在药品调配、处方审核等方面取得了优异的成绩。通过考核，不仅检验了自己的专业技能，也发现了存在的不足之处，为今后的学习和工作提供了方向。

代表药房参加了医院举办的药学技能竞赛，与其他科室的药师进行交流和切磋。在竞赛中，我充分发挥自己的专业优势，取得了较好的成绩，同时也从其他选手身上学到了很多宝贵的经验。

三、工作中的问题与不足

1.沟通协调能力有待提高

在与临床科室沟通协调方面，有时存在沟通不畅的情况。例如，在药品采购计划的制定过程中，与临床科室的需求对接不够及时、准确，导致部分药品供应不能满足临床需求。在今后的工作中，我将加强与临床科室的沟通交流，主动了解他们的用药需求，提高沟通效率和质量。

2.信息化管理水平有待提升

随着医院信息化建设的不断推