- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
银行卡受限工作证明
证明编号:〔XXXX〕工证XX号
出具单位:[公司/单位全称,如:XX科技有限公司/XX事业
单位]
统一社会信用代码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX
出具日期:XXXX年XX月XX日
致:[XX银行XX支行/相关金融监管部门]
兹证明我单位员工[员工姓名],性别[男/女],公民身份号码:
[员工完整身份证号码],于XXXX年XX月XX日入职,现任
我单位[所属部门,如:财务部/技术部][职务,如:会计/工
程师],工号:[员工工号],系我单位正式在职员工。
该员工因个人银行账户(开户行:[XX银行XX支行],账号:
[XXXXXXXXXXXXXXXXX])出现交易受限情况,影响其正
常工资接收及日常资金往来。为配合贵行核实账户使用情
况,现将该员工工作相关信息说明如下:
项目
内容
月均工资标准
人民币XX元(大写:XX万XX仟XX佰XX拾XX元整)
工资发放方式
银行转账,固定发放账户为上述受限账户
工作性质
[如:内勤办公/项目外勤/财务核算,说明是否涉及频繁资金
往来]
近期工作关联
[如:负责XX项目款项对接,需接收合作方结算款/无工作
相关大额资金交易]
二、延包土地明细
我单位确认,该员工在职期间工作表现良好,无违规违纪记
录。其上述银行账户为个人日常及工作关联资金使用账户,
我单位向该账户发放的工资款项均为合法收入,无任何违法
违规来源。
为保障员工正常工作及生活需求,特出具本证明,恳请贵行
在核实相关情况后,依法依规为该员工办理银行账户受限解
除或调整手续。
本证明所载明信息真实、准确,如有虚假,我单位愿意承担
相应法律责任。本证明仅用于协助该员工办理银行卡受限相
关事宜,不作其他用途。
特此证明。
(联系人:[单位劳资/行政负责人姓名]联系电话:[单位办
公电话]办公地址:[单位详细地址])
出具单位(公章):[公司/单位全称]
负责人签字:__________
日期:XXXX年XX月XX日
补充说明
-针对性调整:若员工账户因工作关联资金往来频繁导致受
限,需详细说明资金往来的业务背景,如“因负责XX项目,
每月需接收XX家合作方的小额结算款,累计月交易XX笔”;
-附件搭配:可附上近3个月的工资发放凭证(银行转账回
单)、员工劳动合同复印件,增强证明可信度;
-公章要求:需加盖单位行政公章或人事专用章,财务章或
部门章效力不足,可能影响银行认可度;
-信息准确:银行卡号、开户行等信息需与员工实际账户一
致,避免因信息误差延误办理流程。
ERP应用资格证持证人
从事会计行业10多年,从建账、记账、报税、成本核算控制、经营报表管理分析、公司注册变更注销等有着丰富的实战经验,欢迎志同道合的朋友相互交流学习,共同探讨,共同进步。
原创力文档


文档评论(0)